鉴于私营企业有着如此重大的责任与意义,其势必要组建并且完善自身的工会体系。
工会在确保全体国民整体利益得以维护的基础上,还需肩负起代表及维护所有雇员合法权益的重任。
工会将通过各方之间的平等协商及其所倡导的集体合约制度来妥善处理各种复杂的劳资关系问题,从而确保企业员工的劳动权益得到充分保障。
除此之外,依据相关法律
法规,工会还应该采取适当措施,通过职工代表大会或其他类似的组织结构,引导并推动员工积极参与本单位的民主决策、民主管理以及民主监督等重要事务之中。《中华人民共和国工会法》第六条
维护职工合法权益是工会的基本职责。工会在维护全国人民总体利益的同时,代表和维护职工的合法权益。工
会通过平等协商和
集体合同制度,协调
劳动关系,维护企业职工劳动权益。工会依照法律规定通过职工代表大会或者其他形式,组织职工参与本单位的民主决策、民主管理和民主监督。
工会必须密切联系职工,听取和反映职工的意见和要求,关心职工的生活,帮助职工解决困难,全心全意为职工服务。