农村建围墙是否要审批

[律师回复] 您好，可以和您电话沟通一下案件情况

[律师回复] 一般情况下，农民工在宿舍突发疾病死亡不算工伤.根据《工伤保险条例》，工伤认定需满足在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡等条件.而宿舍通常不属于工作岗位，休息时间也并非工作时间.不过存在特殊情形可认定为工伤，如黄某被公司派到项目工地工作，其住宿场所与施工地均位于外派项目部内，在宿舍猝死被认定为工伤，因为其虽因下雨未作业，但仍处于公司支配下，属于工作时间和工作岗位.

[律师回复] 试用期内劳动者或是用人单位可以随时辞职或辞退。

[律师回复] 您好，请您详细说一下事情的经过

[律师回复] 您好当时有没有说赔偿的相关问题

[律师回复] 你好，利率超过LPR四倍的不合法

[律师回复] 说下情况呢，具体了解下呢

[律师回复] 这种农村建房，工人受伤情况比较多，一般来说，房东是小责任，一般不超过20%，包工头是主责，伤者本人还有一部分小责任。大概就是这么划分的

[律师回复] 占了几亩地？签协议了吗

[律师回复] 首先你可以咨询一下涟水与南京有无对接合作，如果没有带病历票据等材料回参保机构涟水报销。

[律师回复] 1.向劳动监察部门投诉， 农民工可以收集如劳动合同、工作证、考勤记录、工资条等能证明劳动关系和工资数额的证据，向当地劳动监察大队投诉。劳动监察部门有权责令施工队老板限期支付工资。如果逾期不支付，根据《保障农民工工资支付条例》，劳动监察部门可以责令用人单位按照应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向农民工加付赔偿金。
2.向公安机关报案， 如果老板是以非法占有为目的，通过虚构事实、隐瞒真相的方法骗取工资款，这种行为可能涉嫌诈骗犯罪。农民工可以携带相关证据材料，如转账记录、收款凭证、相关协议等向公安机关报案。公安机关会根据具体情况进行调查，一旦认定构成犯罪，将依法追究老板的刑事责任。
3.向工会组织求助，工会组织可以为农民工提供法律咨询服务，帮助农民工与施工队老板进行协商调解，督促老板尽快支付工资。工会也可以代表农民工与相关部门沟通协调，维护农民工的合法权益。
4.法律诉讼，农民工还可以向人民法院提起诉讼，要求施工队老板支付工资。在诉讼过程中，之前收集的各种证据将起到关键作用。法院会根据事实和法律规定作出判决，若老板拒不执行判决，农民工可以申请强制执行。

[律师回复] 你好你遇到的是宅基地问题是吗

[律师回复] 对方是否有表明身份？可能构成非法拘禁和故意伤害罪，你可主张刑事附带民事赔偿

[律师回复] 签协议了吗当时？规定的补偿是多少

[律师回复] 你好，签订的有合同吗

[律师回复] 你好，员工离职需要提前30天提交书面辞职报告，到期可以自动离职。

[律师回复] 这涉及到相邻权纠纷，具体需要了解你的实际详情，可以来电

[律师回复] 66岁农民工有误工费的

[律师回复] 法律问题为您详细解答

[律师回复] 你好，继承问题可以来律所进行沟通