由于工作疏忽导致严重财务损失并不一定构成
玩忽职守罪。
然而,若想判定其是否涉嫌犯罪,必须满足如下几个条件:
首先是犯罪的客体要件——该行为对国家机关日常运作造成了负面影响;
其次为犯罪的客观要件——行为人通常存在违背工作规范、擅离岗位、未能尽职或未能认真履行职责等行为;
最后是犯罪的主体要件——行为人须系国家机关工作人员方能成为
犯罪嫌疑人;
再者即是犯罪的主观要件——本罪通常以过失为前提,故意则不能被认定为犯罪。《
刑法》第三百九十七条
国家机关工作人员滥用职权或者玩忽职守,致使公共财产、国家和人民利益遭受重大损失的,处三年以下
有期徒刑或者
拘役;情节特别严重的,处三年以上七年以下有期徒刑。本法另有规定的,依照规定。
国家机关工作人员徇私舞弊,犯前款罪的,处五年以下有期徒刑或者拘役;情节特别严重的,处五年以上十年以下有期徒刑。本法另有规定的,依照规定。