济南劳动仲裁流程

1.递交劳动仲裁申请书与相关证明文件至对应仲裁机构，进而启动立案程序；
2.仲裁机构受理立案申请后将通知申诉方及应诉方；
3.仲裁机构依据相关法律法规开展法庭审理；
4.仲裁机构秉持公正、公平原则对各方展开调解工作；
5.若未能成功调解，则由仲裁机构出具裁定结果。
《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十九条，劳动争议仲裁委员会收到仲裁申请之日起五日内，认为符合受理条件的，应当受理，并通知申请人；认为不符合受理条件的，应当书面通知申请人不予受理，并说明理由。对劳动争议仲裁委员会不予受理或者逾期未作出决定的，申请人可以就该劳动争议事项向人民法院提起诉讼。