是否涉及法律问题需根据具体情境和事实情况进行判断。
首先来看在职业生涯中,若您在工作岗位上从事个人业务,并且该行为损害到了公司的实际经济利益,那么这种行为无疑就是违反了相关法律
法规的,比如如果您以公司的名义
签署合同,
然后自己收取了相应款项,这便可能构成了
职务侵占罪。
其次,如果
行为人作为公司、企业或其他组织的员工,利用其职务上所拥有的便利条件,将本应属于单位所有的财务非法据为己有,且
涉案金额达到一定程度,那么他将会面临五年以下
有期徒刑或
拘役的
刑事处罚。
最后,如果涉案金额特别巨大,那么行为人将被判处五年以上有期徒刑,同时还可能被处以
没收财产的
附加刑罚。
《
刑法》第二百七十一条
公司、企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,
数额较大的,处五年以下有期徒刑或者拘役;
数额巨大的,处五年以上有期徒刑,可以并处没收财产。