劳动纠纷起诉律师费由谁承担

一般来说，对于劳务争议纠纷案件中所产生的律师费用，通常应由聘请律师的当事人自行承担。
但是，在特定的情境之下，例如当劳动者获得了胜诉判决，且该劳务仲裁或者诉讼乃是由于用人单位的违规操作所引发的，那么在此种情况下，劳动者为此付出的合理律师费用，很可能会被要求由用人单位承担。
然而，想要使得用人单位负担这部分律师费用，往往还需要符合一些特定条件，比如说，双方之间已经达成了明确的约定或者当地存在着相关规定予以支持。
在既无明确约定又未发现特殊规定的前提下，按照惯例，双方都应当自行承担各自的律师费用。
因此，在处理劳务争议纠纷的过程中，关于律师费用的承担问题，必须根据实际情况以及相关的法律法规进行综合分析与判断。