主播竞业协议没有补偿可以起诉吗

在涉及到主播行业的竞业禁止协议中，倘若雇主未能依照约定提供公平合理的赔偿费用，那么他们将可能面临被起诉的后果。
这种竞业限制协议的存在，其主要目的在于限制劳动者在离开当前职务之后的一定时期内，不得加入与其原所在单位存在竞争关系的其他公司或者参与类似的业务活动。
根据现行的法律法规，如果雇主要求劳动者履行竞业限制义务，那么他们就必须支付相应的经济补偿金。
如果雇主未能按时支付这笔补偿金，那么劳动者便有权通过法律手段来保护自己的合法权益。
首先，你可以尝试与原单位进行友好协商，以期解决补偿问题；如果协商无法达成共识，你可以向当地的劳动仲裁机构提出仲裁申请。
请务必注意收集并妥善保管所有相关的证据材料，例如竞业禁止协议、工作证明以及未收到补偿金的相关记录等等。