劳动仲裁条件满6个月

缓刑，就是对于判处一定刑罚的犯罪分子，在其具备法定条件的情况下，在一定期间附条件地不执行原判刑罚的制度。有期徒刑6个月,缓刑6个月，就是从判决确定之日起计算，有6个月的考验期，在考验期内，刑罚(有期徒刑6个月)暂不执行。在6个月的考验期内，根据具体表现，依法决定是否适用具体刑罚(有期徒刑6个月)。

6个月的考验期内，须遵守：遵守法律、行政法规，服从监督;按照规定定期向执行缓刑的机关报告自己的活动情况;遵守考察机关关于会客的规定;离开所居住的市、县或者迁居，应当报经考察机关批准。