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两份劳动合同不一致

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两份劳动合同工资不一致怎么办
38浏览 2025-02-26
劳动合同是一式两份吗
劳务合同应当一式两份,采用统一格式,由用人单位和劳动者共同签署或盖章后生效。双方各执一份,作为劳动关系的法律凭证。若用人单位未向劳动者提供合同副本,劳动者可向当地劳动行政部门投诉,维护自身合法权益。
31浏览 2024-04-08
劳动合同没有一式两份
依据我国劳动法,劳动合同应由劳动者和用人单位各持一份,包括身份资料、劳动期限、职务内容和薪资待遇等条款。签署时需认真审查,合同有效期可自行决定。试用期需按法律规定确定,根据合同期限定制,最长不得超过六个月。
13浏览 2024-04-02
劳动合同是一式两份吗
劳动合同经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效,由用人单位和劳动者各执一份。用人单位与劳动者协商一致变更劳动合同,变更后的劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。用人单位未将劳动合同文本交付劳动者的,由劳动行政部门责令改正;给劳动者造成损害的,应当承担赔偿责任。
4浏览 2024-10-25
一个劳动者可以有两份劳动合同吗
48浏览 2025-07-20
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