社保哪一年开始实施

[律师回复] 解答如下, 按照劳动法规定，员工与单位建立劳动关系就应缴纳社保，就是员工开始工作的 第一个月，或者说签订劳动合同就应该缴纳社保，符合签订正式合同后开始为员工缴纳，有无法律明确规定其时间。 1、劳动法规定，自用工之日起双方建立劳动关系，单位应自实际用工之日起一个月内与劳动者签订劳动合同（超过一个月的应支付双倍工资），劳动合同期限包括试用期。 2、签订合同后，单位就应当依法为劳动者申报参加社会保险并依法缴纳社会保险费，单位从职工工资中代扣代缴应由职工个人缴纳的部分。 3、缴费单位必须按月向社会保险经办机构申报应缴纳的社保费数额。 4、单位应在用工之日的一个月内与劳动者签订书面劳动合同，应在用工之日起 第二个月为职工缴纳社保费。 5、缴纳社保时间是国家政策是出台《社会保险费征缴暂行条例》，各省、市和行业的缴纳时间都不一致，最早的，国企基本上是就开始缴纳。

[律师回复] 养老保险个人缴费是从1992年10月开始的。而视同缴费年限是指： 固定职工在实行企业和职工个人共同缴纳基本养老保险费制度之前，按国家规定计算为连续工龄的时间，都可以作为“视同缴费年限”，并且可以与实际“缴费年限”合并计发养老保险金。另外，机关事业单位正式职工调入企业后，应参加企业职工基本养老保险，其原有的工作年限视同缴费年限；复员退伍军人、城镇下乡知识青年被招为合同制工人，且参加了基本养老保险的，其军龄及下乡期间按国家规定计算为连续工龄的年限，可视同缴费年限。 　　养老保险作用：社会养老保险是国家对于公民的一种普惠制的社会福利，他能够给予公民最基本的退休生活和医疗健康方面的保障。 　　 1、缴费基数：下线：上一年度职工月平均工资的40%（1680），上线：上一年度职工月平均工资的300%（12603）； 　　 2、缴费比例：公司承担20% 个人承担8% （8% 进入个人帐户）个人账户储存额只能用于被保险人养老，不得提前支取。被保险人死亡后，个人账户储存额或者余额中个人缴纳的基本养老保险费及其利息可以依法继承，其余部分并入基本养老保险基金。 　　 3、按月领取养老金的条件： 　　 ①一达到国家规定的退休条件并办理相关手续的； 　　 ②按规定缴纳基本养老保险费累计缴费年限满15年的。 　　 4、养老金的由哪几部分组成： 　　 ①1998年7月1日以后参加工作，符合按月领取基本养老金条件的被保险人，其基本养老金由基础养老金和个人账户养老金组成。 　　基础养老金月标准以本市上一年度职工月平均工资和本人指数化月平均缴费工资的平均值为基数，缴费每满1年发给1%。 　　个人账户养老金月标准为个人账户储存额除以国家规定的计发月数。 　　 ② 1998年6月30日以前参加工作，2006年1月1日以后符合按月领取基本养老金条件的被保险人，除按月领取基础养老金和个人账户养老金外，再发给过渡性养老金。具体过渡办法由市劳动保障行政部门制定，报市人民政府批准后施行。 　　 5、影响养老金的主要因素：退休时上年社会平均工资、工龄、各年实际缴费基数、个人账户存储额、缴费年限。

[律师回复] 目前南京最低缴费基数是1973元。五项保险： 1.养老单位上交20%个人上交8%； 2.医疗保险单位上交9%个人上交2%； 3.失业保险单位上交2%个人上交1%； 4.生育保险单位上交0.8%个人不交； 5.工伤保险单位上交0.5- 1.2%个人不交； 6.另外再加大病保险个人交10元。具体对于南京市社保问题缴费比例及基数的相关规定，建议咨询相关部门。望采纳。

[律师回复] 1、在中央的文件最早、最系统说的是党的十六届六中全体会议通过的关于构建社会主义和谐社会的重大问题，当时就提出了要基本建立附带城乡的社会保障体系，接着党的十七次大会已经贯彻了这个思想。另外，作为国务院来讲，贯彻党中央的精神，贯彻全国人大的要求，在近10多年一直通过下发一些政策文件，在推进各项社会保险制度的改革与完善，从人大的启动立法来讲、从第八届人大立法来讲，也就是我们从93年到现在，大概17年的时间。 2、2006年8月，全国人大常委会和国务院领导对加快起草制定社会保险法做出重要批示，国务院立即召集劳动保障部等有关部门开会，对加快社会保险立法工作提出了明确具体的要求。国务院有关部门加快工作进程，对《社会保险法(草案)》送审稿先后4次征求了全国人大财经委、全国人大常委会法工委、最高法院、财政部、人事部等70多个中央部门和各省、自治区、直辖市人民政府以及有关专家学者的意见。期间，国务院还召开了多次立法调研会、协调会和论证会，反复研究和修改，最终形成了《社会保险法(草案)》。2007年11月28日，国务院第197次常务会议讨论通过该草案，并于2007年12月23日提交全国人大常委会审议。 3、2010年10月28日第十一届全国人民代表大会常务委员会第十七次会议通过，根据2018年12月29日第十三届全国人民代表大会常务委员会第七次会议《关于修改〈中华人民共和国社会保险法〉的决定》修正。

[律师回复] 你好，社保问题哪一年开始实施在我国有着明确记载。20世纪80年代，为了适应经济体制改革的需要，中国着手对城镇养老保险制度进行改革，经过10多年的探索，于1997年正式确立了以社会统筹和个人账户相结合为特征的混合型养老保险模式，该模式中社会统筹部分为企业职工工资总额的20%，由企业缴费形成，个人账户部分为个人缴费工资的11%，其中企业负担3%，个人负担8%。所以养老保险从1997年开始，后来渐渐增加了医疗、失业、伤残和计划生育保险，简称为“五险”。