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乙方提前终止劳动合同

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劳动合同能否提前终止
劳动合同可依法提前解除:1.双方协商一致时,可协议解除;2.劳动者提前三十天书面通知(试用期三天),可单方解除;3.用人单位提前解约需支付经济补偿金。
28浏览 2024-06-09
劳动合同能提前终止吗
劳动合同可以提前解除的。1、用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。2、劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。3、用人单位也可以提前解除劳动合同,但是需要支付给劳动者经济补偿。
23浏览 2024-10-16
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49浏览 2024-09-15
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根据法律规定,如果双方协商一致,可以确定解除劳动合同的期限。如果是劳动者提前通知解除劳动合同的,劳动者应当提前三十日以书面形式通知用人单位。如果是试用期,需要提前三天通知用人单位,然后辞职即可。
7浏览 2025-02-21
劳动合同终止前需提前多久通知
当劳动合约期限届满时,雇主应提前30天通知员工相关情况。若决定不续约,需提前一个月告知员工,只需支付赔偿金,无需支付待通知金。若未按时通知,则需支付赔偿款及待通知金。
2浏览 2024-06-12
甲方提前终止合同,甲方要求赔偿乙方租金吗
[律师回复] 订立合同双方: 出租方:______,以下简称甲方 承租方:______,以下简称乙方 根据《中华人民共和国》及有关规定,为明确甲、乙双方的权利义务关系,经双方协商一致,签订本合同。 第一条 甲方将自有的坐落在______市______街______巷______号的房屋______栋______间,建筑面积______平方米、使用面积______平方米,类型______,结构等级______,完损等级______,主要装修设备______,出租给乙方作______使用。 第二条 租赁期限 租赁期共______个月,甲方从______年______月______日起将出租房屋交付乙方使用,至______年______月______日收回。 乙方有下列情形之一的,甲方可以终止合同,收回房屋: 1.擅自将房屋转租、分租、转让、转借、联营、入股或与他人调剂交换的; 2.利用承租房屋进行非法活动,损害公共利益的; 3.拖欠租金____个月或空置____月的。 合同期满后,如甲方仍继续出租房屋的,乙方拥有优先承租权。 租赁合同因期满而终止时,如乙方确实无法找到房屋,可与甲方协商酌情延长租赁期限。 第三条 租金和租金交纳期限、税费和税费交纳方式 甲乙双方议定月租金______元,由乙方在______月______日交纳给甲方。先付后用。甲方收取租金时必须出具由税务机关或县以上财政部门监制的收租凭证。无合法收租凭证的乙方可以拒付。 甲乙双方按规定的税率和标准交纳房产租赁税费,交纳方式按下列第____款执行: 1.有关税法和镇政发(90)第34号文件规定比例由甲、乙方各自负担; 2.甲、乙双方议定。
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