给私人老板打工离职后拿不到工资怎么办
- 律师解析
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先跟老板聊聊，弄清楚工资咋回事儿。
要是谈不拢，就把劳动合同、工作记录这些证据留好。
法律规定工资得按月发，不能少给或拖着。
可以找劳动监察投诉，让他们督促老板给钱。
老板不给，监察能让他多赔些。
也能直接申请仲裁，裁决后老板还不付，就申请强制执行。
全程都得留好证据，保护自己权益。
案情回顾:
小许受雇于某老板，工作一段时间后，老板未按时支付工资。小许与老板沟通协商无果，老板也未给出合理原因。小许面临工资被拖欠的困境，不知如何维权。
案情分析:
1、小许可收集劳动合同、工作记录、考勤记录、工资条等相关证据。
2、依据劳动法规定，工资应按月以货币形式支付给劳动者本人，不得克扣或无故拖欠。小许可向劳动监察部门投诉，责令老板限期支付工资。
3、若老板逾期不支付，劳动监察可责令其按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准加付赔偿金。
4、小许也可直接申请劳动仲裁，仲裁裁决生效后老板仍不履行支付义务，可申请强制执行。
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