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老板跑路了怎么追讨赔偿

#劳动争议 最新修订 | 2026-02-20
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郭培员律师
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律师解析
先弄清楚老板跑路是因公司经营不善,还是恶意欠薪等。
要是涉及劳动报酬,能向劳动监察投诉或申请仲裁。
裁决后,可通过法院强制程序讨薪及赔偿。
若是商业合同纠纷,像货款未结,查看合同收集凭证,向法院起诉。
法院公告送达通知应诉,缺席判决后凭生效判决执行老板财产。
尽快查老板可执行财产,及时行动,防止超时效影响追讨。

案情回顾:

小许在一家公司工作,公司老板突然跑路。小许面临两种情况,一是老板恶意拖欠工资,二是涉及商业合同纠纷,比如货款未结。小许不知如何维权,不知该向劳动监察部门投诉还是向法院起诉,也不清楚如何收集证据及采取何种措施能有效追讨赔偿。

案情分析:

1、若老板跑路涉及劳动报酬问题,小许可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。劳动仲裁裁决后,能通过法院强制执行程序要求支付工资及相应赔偿。
2、若是商业合同纠纷,小许可查看合同条款,收集相关交易凭证,向法院提起诉讼。法院会通过公告送达等方式通知对方应诉,缺席判决后,凭借生效判决申请强制执行老板名下财产。
3、小许应尽快查询老板名下可执行财产,如房产、车辆、银行账户等信息,以便在追讨赔偿时能顺利实现权益。要注意及时采取措施,避免超过诉讼时效等影响追讨结果。
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