劳动仲裁能不能超出请求的范围
- 律师解析
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劳动仲裁通常不能超出请求范围。
仲裁裁决依请求作出，裁决前先调解，调解成则制调解书。
仲裁庭裁决劳动争议案，四十五日内结案，复杂可延期十五日。
部分事实清可先行裁决，裁决书要写明相关内容。
对非终局裁决不服可十五日内向法院起诉，超范围裁决可申请撤销。
案情回顾:
小许与公司产生劳动纠纷，申请劳动仲裁。仲裁庭在审理过程中，未按规定先行调解，直接作出裁决，且裁决结果超出了小许的仲裁请求范围。小许认为该裁决存在问题，寻求法律救济。
案情分析:
1、根据法律规定，仲裁庭裁决劳动争议案件应根据仲裁请求作出，本案仲裁庭超出请求范围裁决，程序违法。
2、当事人对该违法裁决可依法申请撤销等寻求救济。
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