离婚分割一人公司股权，具体该怎么做
- 律师解析
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1.协商一致分割：
双方就一人公司股权分割达成一致，按约定处理。
一方取得公司，对另一方合理补偿；双方都要公司，竞价决定归属，出价高者得并补偿对方。
2.协商不成处理：
法院综合公司经营、双方能力等因素。
股东配偶不参与经营，公司归股东，股东折价补偿；配偶参与且有能力，公司也可能归配偶，补偿股东。
分割遵循公司稳定、保障权益原则。
案情回顾:
小朱与小丽婚后成立一家一人公司，小朱为股东，小丽未参与经营。后两人感情破裂决定离婚，在分割公司股权时产生争议。小朱希望保留公司，给予小丽一定补偿；小丽则认为公司是婚后共同财产，要求分得一半股权参与公司经营。双方无法协商一致，遂诉至法院。
案情分析:
1、由于双方协商不成，法院需综合考量公司经营状况、双方经营能力等因素进行判决。因小丽不参与公司经营，根据相关法律处理原则，法院可能倾向将公司判归小朱，由小朱对小丽进行股权折价补偿。
2、补偿数额通常按股权价值确定，这样既保护了公司的稳定经营，也保障了小丽作为股东配偶的合法权益。
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