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上诉15天期限会把节假日算进去吗

#劳动争议 最新修订 | 2026-05-14
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杨琪律师
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律师解析
打官司要是输了,想上诉可得注意时间,上诉期限是15天。这15天通常是包含节假日的,但也有特殊情况。
根据《中华人民共和国民事诉讼法》,时间是按小时、天、月、年来算的,开始的那个小时和当天不算在期限内。要是期限的最后一天正好是法定节假日,像周末或者国庆、春节这类假期,那期限就会往后顺延,以假期结束后的第一个工作日作为截止日期。
举个例子,假如上诉期限原本到周六截止,那实际截止时间就会变成下周一。所以大家上诉时,得把这事儿算清楚。要是没注意期限最后一天是节假日,没及时上诉,就可能丧失上诉的权利。为了避免这种情况发生,大家一定要准确计算上诉期限,特别是遇到期限最后一天是节假日时,要留意期限顺延的问题,确保能在有效时间内提起上诉。要是自己算不明白,也可以咨询专业人士。

案情回顾:

小朱与小胡因合同纠纷诉至法院,一审判决后小朱不服准备上诉。一审判决书送达小朱时告知其有15天上诉期。小朱计算上诉期限截止到周六,小朱认为应将周六排除,上诉期限顺延到下周一;小胡则认为上诉期限应包含周六,截止到周六当天。

案情分析:

1、根据《中华人民共和国民事诉讼法》规定,期间以时、日、月、年计算,期间开始的时和日不计算在期间内。期间届满的最后一日是法定休假日的,以法定休假日后的第一日为期间届满的日期。
2、在此案中,上诉期限最后一天是周六,属于法定休假日,所以上诉期限应顺延至下周一,小朱的观点符合法律规定,小胡的观点错误。当事人需准确把握上诉期限,避免错过上诉时间丧失上诉权利。
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