劳动仲裁强制执行收费多少
- 律师解析
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1.申请劳动仲裁强制执行，申请人不用预先交费用，费用由被执行人承担。
2.执行费用交纳标准：无执行金额或价额，每件交50-500元；执行金额不超1万，每件交50元；超1万至50万部分，按1.5％交；超50万至500万部分，按1％交；超500万至1000万部分，按0.5％交；超1000万部分，按0.1％交。
3.如执行金额20万，1万交50元，19万按1.5%交2850元，共2900元。
案情回顾:
小朱与公司发生劳动纠纷，经劳动仲裁后公司需支付小朱20万元赔偿款。但公司拒不履行仲裁裁决，小朱遂向法院申请劳动仲裁强制执行。小朱认为执行费用应由自己先垫付再向公司追偿，而公司则认为执行费用本就该由公司承担，小朱无需垫付。双方因此产生争议。
案情分析:
1、根据法律规定，申请劳动仲裁强制执行，申请人无需预交费用，费用应由被执行人承担。在本案中，小朱作为申请人无需垫付执行费用，该费用应由作为被执行人的公司承担。
2、执行金额为20万元时，执行费用的计算方式为：1万元交50元，剩余19万元按1.5%交2850元，总共2900元。所以公司应承担2900元的执行费用。
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