装修公司倒闭了欠的钱工资怎么要回来
- 擅长领域：合同事务 律所：浙江新台州律师事务所
- 服务城市：台州 电话：13666888121
-
律师优势：有团队,涉外代理经验,办过大案,有顾问单位经验,丰富的专业经验,大型企业服务经验
-
推荐理由：马学兵律师，执业地区为浙江台州，认证执业律所是浙江新台州律师事务所，擅长合同事务、交通事故、劳动纠纷等领域案件，支持在线咨询或电话咨询：13666888121，经过平台多重严格审核，官方实名认证通过，已获得平台特别推荐！
展开
- 律师解析
-
装修公司倒闭欠薪，劳动者别慌，有这些途径能维权。
首先，收集好证据是关键。像劳动合同、工作证、考勤记录、工资条、聊天记录、工作群信息等，这些都能证明你和公司有劳动关系，还能确定工资数额、工作时间等，是维权的基础。
接着，可以先和装修公司的负责人、股东等协商，争取达成还款协议，确定好工资支付时间和方式。要是协商不成，就向劳动监察部门投诉。他们有权让公司限期支付工资，逾期没付还能责令加付赔偿金。
也能向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。注意要在规定时效内提交仲裁申请书和相关证据，仲裁委员会会根据证据审理并裁决。
如果对仲裁结果不服，可在规定时间内去法院起诉。法院判决生效后，公司还不付工资，就向法院申请强制执行，通过查询、冻结、划拨公司财产来拿到工资。
另外，要是公司进入破产程序，劳动者可以向破产管理人申报工资债权，在破产财产分配时，职工工资等劳动债权会优先得到偿还。
案情回顾:
小朱在一家装修公司工作，公司突然倒闭，欠付小朱数月工资。小朱与公司负责人协商还款事宜，负责人却以各种理由拖延。小朱决定通过法律途径维权，不知该如何操作。
案情分析:
1、小朱首先应收集证据，如劳动合同、工作证、考勤记录、工资条等，以证明与公司存在劳动关系及工资数额等事实，这是维权基础。
2、若与公司协商不成，小朱可向劳动监察部门投诉，劳动监察部门有权责令公司限期支付工资，逾期不支付可责令加付赔偿金。
3、小朱也可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，需在规定时效内提交仲裁申请书及相关证据材料，仲裁委员会会审理并作出裁决。
4、若对仲裁结果不服，小朱可在规定时间内向人民法院提起诉讼，法院判决生效后，若公司仍不履行，可申请强制执行。
5、若公司进入破产程序，小朱可向破产管理人申报工资债权，职工工资等劳动债权会优先受偿。
0
问题没解答? 125438人选择咨询律师
装修公司倒闭了欠的钱工资怎么要回来
一键咨询
建筑面积小于规划面积怎么处理
建筑面积小于规划面积时，若差值在合理误差范围内，一般按实际面积结算价款；若超出合理误差范围，购房者可要求解除合同，开发商应返还已付购房款及利息；若购房者不解除合同，面积误差比绝对值在3%以内（含3%）部分的房价款由开发商返还，超出3%部分的房价款由开发商双倍返还。
10w+浏览
建筑工程管辖是否一定专属管辖
建筑工程管辖不一定专属管辖。建设工程施工合同纠纷按照不动产纠纷确定专属管辖，但并非所有建筑工程相关纠纷都属专属管辖，像一般的建筑设备租赁合同纠纷等，就不适用专属管辖规定，应依据一般管辖原则确定管辖法院。
10w+浏览
施工项目结束辞退员工需要补偿吗
施工项目结束辞退员工是否补偿分情况而定。若签以完成一定工作任务为期限的劳动合同，项目结束合同终止，用人单位按《劳动合同法》支付经济补偿，补偿依工作时长而定。若签固定期限劳动合同，项目结束非法定解约理由，辞退属违法，需付双倍赔偿金。但员工有《劳动合同法》第三十九条情形，单位辞退无需补偿。
10w+浏览
工程合同可以是分公司吗
工程合同可以由分公司签订。分公司虽不具备法人资格，但在总公司授权下可开展经营活动并签订合同。不过，分公司签订工程合同需有相应资质，且其民事责任最终由总公司承担。
10w+浏览
工程合同争议怎样处理
工程合同争议可通过协商、调解、仲裁和诉讼四种方式处理。协商是双方直接沟通解决；调解由第三方介入促成和解；仲裁需依据合同仲裁条款或事后达成的仲裁协议，由仲裁机构裁决；诉讼则是向法院起诉，由法院依法判决。
10w+浏览
