律图审稿专业委员会3轮严审

工资3000工伤9级能赔多少

#工伤赔偿标准 最新修订 | 2026-07-15
1.3k浏览
擅长领域:债权债务 律所:贵州宣典律师事务所
服务城市:遵义 电话:13708515463

律师优势:有团队,办过大案,丰富的专业经验

推荐理由:罗心艳律师,执业地区为贵州遵义,认证执业律所是贵州宣典律师事务所,擅长债权债务、刑事辩护、工伤赔偿等领域案件,支持在线咨询或电话咨询:13708515463,经过平台多重严格审核,官方实名认证通过,已获得平台特别推荐!

展开
律师解析
工伤9级能赔多少钱是许多伤者关心的问题。赔偿数额要综合多项因素确定。
首先是一次性伤残补助金,为9个月的本人工资。比如月工资3000元,那这部分赔偿就是27000元。
劳动合同期满终止,或者职工主动提出解除劳动合同,会有两笔钱。一次性工伤医疗补助金由工伤保险基金支付,一次性伤残就业补助金由用人单位支付。不过这两项补助金的具体标准由各地政府规定,不同地方差异很大。
治疗工伤期间,伤者原工资福利待遇不变,单位要按月支付。治疗费用符合相关目录和标准的,从工伤保险基金支付。
要注意,如果单位没依法缴纳工伤保险费,发生工伤后,工伤保险待遇就得由单位支付。
总体来说,除了明确的一次性伤残补助金,最终赔偿数额还得结合当地一次性工伤医疗和伤残就业补助金标准,以及实际的医疗费用、停工留薪期工资等综合计算。要是对赔偿有疑问,建议咨询专业人士。

案情回顾:

小朱在工作中受伤,经鉴定为工伤9级。其月工资3000元,用人单位未依法缴纳工伤保险费。小朱与用人单位就工伤赔偿数额产生争议,小朱认为应按照规定获得各项赔偿,而用人单位却以各种理由拖延,只愿支付少量赔偿。

案情分析:

1、根据相关法律,小朱可获得一次性伤残补助金,标准为9个月的本人工资,即3000×9=27000元。
2、因用人单位未依法缴纳工伤保险费,发生工伤事故后,应由用人单位支付工伤保险待遇。
3、劳动合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动合同的,用人单位需支付一次性伤残就业补助金,工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,具体标准由当地规定。
4、工伤治疗期间,小朱原工资福利待遇不变,由用人单位按月支付;治疗工伤所需费用符合相关标准的,也应由用人单位承担。总体赔偿数额需综合各项费用计算。
投诉/举报
免责声明:以上内容由律图网结合政策法规及互联网相关知识整合,不代表平台的观点和立场。若内容有误或侵权,请通过右侧【投诉/举报】联系我们更正或删除。
展开
本文字数较多,预估阅读时间较长
浏览全文
南通181****9754用户3分钟前已获取解答
沭阳134****9539用户1分钟前已获取解答
泰州135****7303用户2分钟前已获取解答

工伤赔偿标准案件·常见问题 更多

问题没解答? 125361人选择咨询律师
6382位律师在线平均3分钟响应99%好评
工资3000工伤9级能赔多少
一键咨询
  • 142****4651用户3分钟前提交了咨询
    盐城用户1分钟前提交了咨询
    常州用户2分钟前提交了咨询
    南通用户2分钟前提交了咨询
    168****5113用户3分钟前提交了咨询
    135****4763用户1分钟前提交了咨询
    144****5341用户4分钟前提交了咨询
    南京用户3分钟前提交了咨询
    泰州用户4分钟前提交了咨询
    南京用户3分钟前提交了咨询
    常州用户2分钟前提交了咨询
    148****1673用户1分钟前提交了咨询
    148****5257用户1分钟前提交了咨询
    151****8727用户3分钟前提交了咨询
    143****8587用户1分钟前提交了咨询
  • 172****7242用户1分钟前提交了咨询
    147****6445用户3分钟前提交了咨询
    南京用户1分钟前提交了咨询
    144****5654用户1分钟前提交了咨询
    徐州用户4分钟前提交了咨询
    133****4328用户4分钟前提交了咨询
    苏州用户2分钟前提交了咨询
    148****6334用户2分钟前提交了咨询
    苏州用户2分钟前提交了咨询
    137****1442用户1分钟前提交了咨询
    137****6211用户4分钟前提交了咨询
    扬州用户2分钟前提交了咨询
    172****5122用户4分钟前提交了咨询
    136****6080用户1分钟前提交了咨询
    151****6420用户2分钟前提交了咨询
    151****2803用户3分钟前提交了咨询
    南通用户3分钟前提交了咨询
    镇江用户4分钟前提交了咨询
    142****0355用户1分钟前提交了咨询
    镇江用户1分钟前提交了咨询
    常州用户2分钟前提交了咨询
    扬州用户3分钟前提交了咨询
    174****0086用户4分钟前提交了咨询
    165****3517用户1分钟前提交了咨询
    174****5364用户1分钟前提交了咨询
    苏州用户4分钟前提交了咨询
    167****1740用户4分钟前提交了咨询
    164****8150用户4分钟前提交了咨询
    南京用户3分钟前提交了咨询
    135****6248用户2分钟前提交了咨询
    148****1103用户2分钟前提交了咨询
    167****8878用户3分钟前提交了咨询
    盐城用户4分钟前提交了咨询
    常州用户1分钟前提交了咨询
    140****6213用户1分钟前提交了咨询
    宿迁用户4分钟前提交了咨询
    淮安用户2分钟前提交了咨询
    镇江用户4分钟前提交了咨询
    无锡用户2分钟前提交了咨询
    134****3618用户3分钟前提交了咨询
    常州用户3分钟前提交了咨询
    153****3226用户2分钟前提交了咨询
    165****2087用户1分钟前提交了咨询
    苏州用户2分钟前提交了咨询
    无锡用户4分钟前提交了咨询
    南通用户2分钟前提交了咨询
    扬州用户3分钟前提交了咨询
    南京用户1分钟前提交了咨询
    161****5533用户4分钟前提交了咨询
    157****0471用户3分钟前提交了咨询
    172****4817用户3分钟前提交了咨询
    150****6074用户4分钟前提交了咨询
    苏州用户2分钟前提交了咨询
    170****7574用户3分钟前提交了咨询
    淮安用户3分钟前提交了咨询
    苏州用户3分钟前提交了咨询
    连云港用户3分钟前提交了咨询
    常州用户4分钟前提交了咨询
    157****0154用户2分钟前提交了咨询
    154****3672用户2分钟前提交了咨询
    150****0715用户2分钟前提交了咨询
    133****1427用户4分钟前提交了咨询
    徐州用户3分钟前提交了咨询
    175****7673用户1分钟前提交了咨询
    泰州用户2分钟前提交了咨询
    南通用户1分钟前提交了咨询
    148****7704用户2分钟前提交了咨询
    无锡用户3分钟前提交了咨询
    138****0125用户1分钟前提交了咨询
    165****3626用户3分钟前提交了咨询
    连云港用户1分钟前提交了咨询
    泰州用户3分钟前提交了咨询
    镇江用户3分钟前提交了咨询
    136****1546用户3分钟前提交了咨询
    镇江用户2分钟前提交了咨询
    宿迁用户4分钟前提交了咨询
    淮安用户2分钟前提交了咨询
    136****0157用户1分钟前提交了咨询
    无锡用户4分钟前提交了咨询
    连云港用户2分钟前提交了咨询
    158****7430用户4分钟前提交了咨询
    泰州用户4分钟前提交了咨询
    137****2381用户1分钟前提交了咨询
    苏州用户1分钟前提交了咨询
    176****2072用户1分钟前提交了咨询
泰州152****3033用户2分钟前已获取解答
南京181****1889用户3分钟前已获取解答
扬州152****5986用户4分钟前已获取解答
股东各自经营构成职务侵占罪吗
股东各自经营一般不构成职务侵占罪。职务侵占罪指公司、企业等单位人员利用职务便利,将本单位财物非法占为己有。若股东各自经营未利用职务便利侵占公司财物,通常不构成该罪;若有利用职务之便侵占单位财物行为,则可能构成。
10w+浏览
车撞了跑到马路边的小孩,责任归谁
10w+浏览2026-06-09
本公司监事代他司和本公司投标可行吗
本公司监事代他司和本公司投标不可行。这种行为可能违反《中华人民共和国招标投标法》等相关法律规定,存在串标、围标等不正当竞争风险。投标活动应遵循公平、公正、公开原则,确保各参与方独立竞争,以保障市场秩序和其他投标人的合法权益。
10w+浏览
打车中途遇车祸,车费究竟要怎么算
10w+浏览2026-06-09
股东将部分资金自己占用是职务侵占吗
股东将部分资金自己占用是否构成职务侵占,需视情况而定。若股东在公司担任职务且利用职务便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大,就可能构成职务侵占;若未利用职务便利,或不符合数额标准等条件,则不构成。具体认定要结合实际情况和法律规定判断。
10w+浏览
特大交通事故怎么划分责任
10w+浏览2026-06-09
公司章程财产怎么分配
公司章程财产分配需遵循法定与约定规则。若章程无特别约定,按股东出资比例分配公司剩余财产;若有约定,则依约定执行,如按特定份额、贡献等方式分配。分配前要先清偿公司债务,以保障债权人权益。
10w+浏览
车祸对方全责耽误用车应怎样处理
9.7w浏览2026-06-09
股东家属可以参与经营吗
股东家属本身非公司法律主体,但在一定情形下可参与公司经营。若公司章程无禁止,股东家属可受聘成员工,如担任行政、财务岗,依劳动合同履职,有专业能力还能为公司带来积极作用。若涉及关联交易等可能损害公司利益的情况,需按规定履行程序,擅自为之相关人员担责,关键看章程规定与是否合规。
10w+浏览
发生车祸驾驶员没到场该如何处理
10w+浏览2026-06-09
顶部
法律咨询顾问
法律咨询顾问 发来一条私信

您好,您的法律问题还没有找到满意的答案吗?可以直接私信我单独沟通哦。

温馨提示
浏览更多,不如直接问律师
律图法律咨询 24h在线
18万+

认证律师

15亿+

普法人次

9

最快响应

宿迁134****5749用户2分钟前已提交咨询
盐城188****7422用户4分钟前已获取解答
苏州181****2382用户1分钟前已提交咨询
常州156****1367用户2分钟前已获取解答
淮安135****4770用户3分钟前已提交咨询
泰州156****7247用户1分钟前已获取解答
立即咨询(问题解决率99%) 推荐使用

继续换一换