交通事故工伤，医疗费能否获得双份赔偿
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- 律师解析
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交通事故引发的工伤案件里，医疗费一般不能双份赔偿。这是因为医疗费属于财产损失费用，遵循“填平原则”，就是说受害人不能因同一损害获超实际损失的赔偿。虽然工伤保险和民事侵权赔偿是不同法律关系，但对于实际支出的医疗费，不能重复赔偿。
相关规定指出，因第三人原因造成工伤，若第三人不支付工伤医疗费用或无法确定第三人，由工伤保险基金先行支付。之后，工伤保险基金有权向第三人追偿。也就是说，若第三人已支付医疗费，工伤保险基金不会重复支付；若工伤保险基金先支付，会向第三人追偿。
但除医疗费外，像伤残补助金、停工留薪期工资等项目，符合条件时，工伤职工可分别从侵权人和工伤保险基金处获赔偿。这些项目性质和功能不同，并非单纯填补实际支出费用。
所以，交通事故工伤中，医疗费通常不能双份赔偿，不过其他合理项目可依法分别主张。要是遇到这种情况，可先确定医疗费支付情况，若有争议，可咨询专业法律人士或通过法律途径解决。
案情回顾:
小朱在上班途中遭遇交通事故受伤，经认定为工伤。事故责任方小胡承担主要责任，小胡支付了小朱的医疗费。之后小朱又向工伤保险基金申请医疗费赔偿，工伤保险基金以医疗费不能双份赔偿为由拒绝支付，小朱则认为自己应获得双份赔偿，双方产生争议。
案情分析:
1、医疗费属于财产损失性质费用，遵循“填平原则”，受害人不能因同一损害获得超出实际损失的赔偿。本案中，小胡已支付小朱医疗费，小朱不能再从工伤保险基金获得重复赔偿。
2、根据规定，若第三人已支付医疗费，工伤保险基金不会再重复支付；若工伤保险基金先行支付，之后会向第三人追偿。因此，工伤保险基金拒绝小朱的医疗费赔偿申请合理合法。不过，除医疗费外，小朱符合条件的其他项目如伤残补助金、停工留薪期工资等，可依法分别从侵权人小胡和工伤保险基金处获得赔偿。
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