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在工地干活受了工伤老板公司的不管怎么办

#工伤认定最新修订 | 2026-08-05

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擅长领域：刑事辩护律所：海华永泰（杭州）律师事务所

服务城市：杭州电话：13634108887

律师优势：有团队,办过大案,有顾问单位经验,丰富的专业经验

推荐理由：陈俊宇律师，已执业6年，执业地区为浙江杭州，认证执业律所是海华永泰（杭州）律师事务所，擅长刑事辩护、交通事故、工伤赔偿、债权债务、劳动纠纷等领域案件，支持在线咨询或电话咨询：13634108887，经过平台多重严格审核，官方实名认证通过，已获得平台特别推荐！

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律师解析: 在工地干活受工伤，老板和公司不管，可按下面步骤维护权益。
先及时收集证据，像劳动合同、工资发放记录、工作证、考勤记录、工友证言、受伤现场的照片或视频等。这些证据能证明和公司存在劳动关系，以及工伤发生的事实。
然后进行工伤认定。自事故伤害发生之日起，你或近亲属、工会组织可在规定时间，向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出申请。申请时要提交工伤认定申请表、劳动关系证明材料、医疗机构的诊断证明等。
若公司没给你缴纳工伤保险，公司要按工伤保险待遇项目和标准支付费用。若公司拒不支付，有这些解决途径：一是向劳动监察部门投诉，劳动监察部门能调查处罚公司，责令其支付费用；二是向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求公司承担工伤赔偿责任；三是若对仲裁结果不服，可在规定时间向人民法院提起诉讼。
整个过程中，要注意收集保存好各种证据，保障自身合法权益。

案情回顾:

小朱在工地干活时受了工伤，然而老板和公司却对此不管不顾。小朱决心维护自己的权益，收集了劳动合同、工资发放记录、工友证言等证据，随后向社会保险行政部门提出工伤认定申请。但公司未为小朱缴纳工伤保险，且拒不支付相关费用，双方因此产生争议。

案情分析:

1、小朱收集的劳动合同、工资发放记录等证据，能证明其与公司存在劳动关系以及工伤发生的事实，这是认定工伤的关键依据。
2、根据法律规定，公司未为小朱缴纳工伤保险，就应按照工伤保险待遇项目和标准支付费用。小朱可通过向劳动监察部门投诉、向劳动争议仲裁委员会申请仲裁、对仲裁结果不服向法院提起诉讼等途径来解决公司拒不支付费用的问题。在整个维权过程中，小朱需收集和保存好各种证据以保障自身合法权益。

工伤认定

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