无合同辞退赔偿金标准是多少
- 擅长领域：合同事务 律所：河北云阔律师事务所
- 服务城市：保定 电话：15033799998
-
律师优势：有团队,办过大案,高学历,有顾问单位经验,丰富的专业经验,大型企业服务经验
-
推荐理由：李泽宇律师，已执业8年，执业地区为河北保定，认证执业律所是河北云阔律师事务所，擅长合同事务、建设工程纠纷、交通事故等领域案件，支持在线咨询或电话咨询：15033799998，经过平台多重严格审核，官方实名认证通过，已获得平台特别推荐！
展开
- 律师解析
-
无合同辞退的赔偿金包含两部分，一是未签书面劳动合同的双倍工资，二是违法解除劳动合同的赔偿金。
用人单位要是从用工那天起，超过1个月但不满1年没和劳动者签书面劳动合同，就得每月给劳动者两倍工资。这两倍工资差额从用工满1个月的第二天开始算，到补签书面劳动合同的前一天结束。要是满1年都没签，就视为用人单位和劳动者已订立无固定期限劳动合同。
要是用人单位违法解除劳动合同，得按经济补偿标准的两倍给劳动者赔偿金。经济补偿按劳动者在单位的工作年限算，工作满1年就给1个月工资。工作6个月以上不满1年的，按1年算；不满6个月的，给半个月工资。这里的月工资指的是劳动者在劳动合同解除或终止前12个月的平均工资。
举个例子，劳动者工作了1年零3个月，用人单位无合同辞退且属于违法解除，劳动者能要11个月的双倍工资差额，还有3个月工资的赔偿金，这赔偿金是经济补偿1.5个月工资的两倍。
遇到无合同辞退的情况，劳动者可收集能证明劳动关系的证据，像工资条、工作证等，和单位协商赔偿。协商不成，可申请劳动仲裁，维护自己的合法权益。
案情回顾:
小许入职某公司后，公司一直未与其签订书面劳动合同。工作一年零三个月时，公司突然将小许辞退。小许认为公司无合同辞退属于违法行为，要求公司支付未签订书面劳动合同的双倍工资和违法解除劳动合同的赔偿金，而公司则认为无需支付。
案情分析:
1、根据法律规定，用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应向劳动者每月支付二倍工资。小许工作一年零三个月，公司未签合同，小许可主张十一个月的双倍工资差额。
2、若用人单位违法解除劳动合同，应按经济补偿标准的二倍支付赔偿金。小许工作一年零三个月，经济补偿为1.5个月工资，公司应支付三个月工资的赔偿金。
0
问题没解答? 125492人选择咨询律师
无合同辞退赔偿金标准是多少
一键咨询
拍卖房子以前欠物业费谁承担
拍卖房子以前欠的物业费，一般由原业主承担。这是由于债务随不动产所有权人而产生，原业主在拥有该房子期间形成了物业费债务。不过若拍卖公告有特别约定由买受人承担，或法院裁定要求买受人负担，也可能由买受人负责缴纳欠费。
10w+浏览
如果被网络上的诈骗如何办
9.9w浏览2026-05-31
物业有权停业主的水电吗
一般而言，物业无权停业主水电。供水、供电合同主体是业主与供水、供电公司，依《民法典》，用电或用水人逾期不缴费，经催告仍不支付，供水、供电公司可按程序中止供应，但物业无此权利。业主欠缴物业费，物业应合法解决，擅自停水停电致业主损失需担责。若水电自管且合同有约定，依约处理。
10w+浏览
微信只凭转账单号能否找到对方
10w+浏览2026-05-25
收费停车场内车被划，停车场是否担责
收费停车场内车被划，停车场是否担责需视情况而定。若停车场与车主形成保管合同关系，且停车场存在保管不善的过错，如安保措施不到位等，停车场应担责；若停车场能证明已尽到合理注意义务，则可能无需担责。
10w+浏览
信用卡被诈骗如何立案
10w+浏览2026-04-25
车辆停园区,玻璃损坏物业有责任吗
车辆停在园区玻璃损坏，物业是否有责任需分情况。若物业依合同约定尽到安全保障等管理义务，如设监控、安排巡逻，通常无责；若因物业未履行相关义务，像监控损坏未修、安保巡逻缺失等致车辆玻璃损坏，物业需承担一定责任。
10w+浏览
外汇被骗后需提供什么证据
10w+浏览2026-04-20
邻居找事儿,物业不管怎么处理
邻居找事儿物业不管时，可先收集邻居滋事的证据，如视频、照片、聊天记录等。之后可向街道办、居委会等基层组织反映，请求调解；若问题仍未解决，还可报警，通过警方介入处理；也能考虑走法律途径，向法院起诉邻居和物业，维护自身合法权益。
10w+浏览
收到恶意拖欠贷款信息应如何做
8.1w浏览2026-04-17
