工资未足额发放，补偿标准是什么
- 擅长领域：法律顾问 律所：内蒙古策度律师事务所
- 服务城市：乌兰察布盟 电话：13947479944
-
推荐理由：鲁春雷律师，执业地区为内蒙古乌兰察布盟，认证执业律所是内蒙古策度律师事务所，擅长法律顾问、损害赔偿、劳动纠纷等领域案件，支持在线咨询或电话咨询：13947479944，经过平台多重严格审核，官方实名认证通过，已获得平台特别推荐！
展开
- 律师解析
-
用人单位没足额发工资，劳动者能依法获补偿。按《中华人民共和国劳动合同法》，单位没及时足额支付劳动报酬，劳动者可解除劳动合同，单位要支付经济补偿。
经济补偿按劳动者在单位的工作年限算，每满一年就按一个月工资标准支付。工作超六个月不满一年，按一年算；不满六个月，支付半个月工资补偿。这里的月工资指劳动合同解除或终止前十二个月的平均工资。
劳动行政部门能责令单位限期支付报酬，逾期不付，责令单位按应付金额50%以上100%以下标准加付赔偿金。
劳动者遇到工资没足额发放问题，先和单位协商。协商不成，可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁维权。申请仲裁时，要提供能证明劳动关系和工资情况的证据，像劳动合同、工资条、考勤记录等。
案情回顾:
小朱在某单位工作多年，近期发现单位未足额发放工资。小朱多次与单位协商解决，但单位以各种理由拖延。小朱认为自己的合法权益受到侵害，决定采取进一步措施维护权益。
案情分析:
1、依据《中华人民共和国劳动合同法》，用人单位未及时足额支付劳动报酬，小朱有权解除劳动合同，且单位需向其支付经济补偿。经济补偿按小朱在本单位工作年限计算，每满一年支付一个月工资，六个月以上不满一年按一年算，不满六个月支付半个月工资，月工资指劳动合同解除或终止前十二个月平均工资。
2、劳动行政部门有权责令单位限期支付劳动报酬，若逾期不支付，单位需按应付金额百分之五十以上百分之一百以下标准向小朱加付赔偿金。小朱可先与单位协商，协商不成可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁，申请仲裁时需提供劳动合同、工资条、考勤记录等证据证明劳动关系和工资情况。
0
问题没解答? 125648人选择咨询律师
工资未足额发放，补偿标准是什么
一键咨询
酒驾被撞要承担怎样的责任
酒驾被撞责任承担由交警依实际情况认定。若酒驾方过错致事故，要承担民事赔偿，涵盖医疗费、误工费等；达到醉酒标准，涉嫌危险驾驶罪，处拘役并处罚金。双方有过错，按比例分担责任；被撞方无过错，酒驾方通常全责。酒驾违法会加重责任认定，酒驾者无论责任如何都面临行政处罚。
10w+浏览
不满交警的交通处罚判决怎么申请复议
10w+浏览2026-05-29
酒驾被撞要承担怎样的责任
酒驾被撞责任承担由交警依实际情况认定。若酒驾方过错致事故，要承担民事赔偿，涵盖医疗费、误工费等；达到醉酒标准，涉嫌危险驾驶罪，处拘役并处罚金。双方有过错，按比例分担责任；被撞方无过错，酒驾方通常全责。酒驾违法会加重责任认定，酒驾者无论责任如何都面临行政处罚。
10w+浏览
若对交警判罚不满，该用什么办法
8.4w浏览2026-05-26
酒驾被撞要承担怎样的责任
酒驾被撞责任承担由交警依实际情况认定。若酒驾方过错致事故，要承担民事赔偿，涵盖医疗费、误工费等；达到醉酒标准，涉嫌危险驾驶罪，处拘役并处罚金。双方有过错，按比例分担责任；被撞方无过错，酒驾方通常全责。酒驾违法会加重责任认定，酒驾者无论责任如何都面临行政处罚。
10w+浏览
当事人对复议决定不服的怎么办谁当被告
10w+浏览2026-05-24
酒驾被撞要承担怎样的责任
酒驾被撞责任承担由交警依实际情况认定。若酒驾方过错致事故，要承担民事赔偿，涵盖医疗费、误工费等；达到醉酒标准，涉嫌危险驾驶罪，处拘役并处罚金。双方有过错，按比例分担责任；被撞方无过错，酒驾方通常全责。酒驾违法会加重责任认定，酒驾者无论责任如何都面临行政处罚。
10w+浏览
对交警队的处罚不服向谁申请复议
10w+浏览2026-05-17
酒驾被撞要承担怎样的责任
酒驾被撞责任承担由交警依实际情况认定。若酒驾方过错致事故，要承担民事赔偿，涵盖医疗费、误工费等；达到醉酒标准，涉嫌危险驾驶罪，处拘役并处罚金。双方有过错，按比例分担责任；被撞方无过错，酒驾方通常全责。酒驾违法会加重责任认定，酒驾者无论责任如何都面临行政处罚。
10w+浏览
案件可以异地复议吗
10w+浏览2026-05-12
