律图审稿专业委员会3轮严审

工伤保险支付费用的范围具体包括什么

#工伤赔偿标准 最新修订 | 2026-09-13
625浏览
擅长领域:刑事辩护 律所:贵州贵漂律师事务所
服务城市:贵阳 电话:13078501636

律师优势:有团队,主任律师,办过大案,高学历,有顾问单位经验,丰富的专业经验,大型企业服务经验

推荐理由:沙璇律师,已执业5年,执业地区为贵州贵阳,认证执业律所是贵州贵漂律师事务所,擅长刑事辩护、婚姻家庭、工伤赔偿等领域案件,支持在线咨询或电话咨询:13078501636,经过平台多重严格审核,官方实名认证通过,已获得平台特别推荐!

展开
律师解析
工伤保险支付费用范围包含两类。
第一类是工伤医疗救治及康复费用。治疗工伤的医疗和康复费,像挂号费、治疗费、药费等,需符合工伤保险诊疗项目、药品、住院服务标准。住院有伙食补助费,职工住院治疗工伤期间可获得。若本地医疗条件有限,到统筹地区以外就医,会产生交通食宿费。安装配置伤残辅助器具,如假肢、轮椅等,费用也由工伤保险支付。
第二类是工伤导致伤残或死亡的待遇费用。经劳动能力鉴定委员会确认,生活不能自理的工伤职工有不同等级的生活护理费。一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴,按伤残等级补偿。终止或解除劳动合同时,有一次性医疗补助金。职工因工死亡,其遗属可领丧葬补助金、供养亲属抚恤金和因工死亡补助金。
另外,工伤职工停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由单位按月支付。不过,停工留薪期一般不超一定期限。遇到工伤,要及时收集费用凭证,配合单位和相关部门做好工伤认定和待遇申领工作。

案情回顾:

小朱在工作中受伤,被认定为工伤。治疗期间,小朱产生了医疗和康复费用、住院伙食补助费等,还需安装配置伤残辅助器具。小朱所在单位认为部分费用不应由工伤保险支付,与工伤保险机构就支付范围产生争议。此外,单位对小朱停工留薪期的工资发放时长也存在异议。

案情分析:

1、工伤保险支付费用范围包括因工伤发生的医疗救治及康复费用,如小朱的治疗费用、康复费用、住院伙食补助费、到统筹地区外就医的交通食宿费、安装配置伤残辅助器具费用等,只要符合相关目录和标准,都应由工伤保险支付。
2、因工伤导致伤残或死亡的相关待遇费用,小朱若符合条件,可享受生活护理费、一次性伤残补助金、伤残津贴等。因工死亡的遗属还可领取丧葬补助金等。
3、工伤职工在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付,但停工留薪期有一定期限限制。
投诉/举报
免责声明:以上内容由律图网结合政策法规及互联网相关知识整合,不代表平台的观点和立场。若内容有误或侵权,请通过右侧【投诉/举报】联系我们更正或删除。
展开
本文字数较多,预估阅读时间较长
浏览全文
南通188****7208用户3分钟前已获取解答
连云港180****2213用户1分钟前已获取解答
淮安180****7602用户1分钟前已获取解答

工伤赔偿标准案件·常见问题 更多

问题没解答? 125611人选择咨询律师
6358位律师在线平均3分钟响应99%好评
工伤保险支付费用的范围具体包括什么
一键咨询
  • 无锡用户4分钟前提交了咨询
    176****1306用户2分钟前提交了咨询
    175****2678用户2分钟前提交了咨询
    无锡用户1分钟前提交了咨询
    155****2623用户2分钟前提交了咨询
    154****2338用户2分钟前提交了咨询
    143****7272用户1分钟前提交了咨询
    163****8373用户3分钟前提交了咨询
    176****5814用户4分钟前提交了咨询
    南通用户1分钟前提交了咨询
    淮安用户1分钟前提交了咨询
    苏州用户2分钟前提交了咨询
    常州用户3分钟前提交了咨询
    138****6870用户4分钟前提交了咨询
    连云港用户1分钟前提交了咨询
  • 镇江用户1分钟前提交了咨询
    盐城用户3分钟前提交了咨询
    徐州用户3分钟前提交了咨询
    160****1185用户4分钟前提交了咨询
    泰州用户3分钟前提交了咨询
    138****4558用户2分钟前提交了咨询
    154****6247用户2分钟前提交了咨询
    162****7267用户3分钟前提交了咨询
    152****0631用户2分钟前提交了咨询
    146****7541用户3分钟前提交了咨询
    苏州用户3分钟前提交了咨询
    162****7432用户3分钟前提交了咨询
    苏州用户3分钟前提交了咨询
    153****1611用户2分钟前提交了咨询
    镇江用户1分钟前提交了咨询
    镇江用户3分钟前提交了咨询
    无锡用户2分钟前提交了咨询
    苏州用户4分钟前提交了咨询
    南京用户1分钟前提交了咨询
    176****1050用户1分钟前提交了咨询
    徐州用户1分钟前提交了咨询
    151****5257用户4分钟前提交了咨询
    淮安用户3分钟前提交了咨询
    134****5728用户2分钟前提交了咨询
    镇江用户3分钟前提交了咨询
    宿迁用户2分钟前提交了咨询
    南通用户3分钟前提交了咨询
    镇江用户3分钟前提交了咨询
    无锡用户3分钟前提交了咨询
    扬州用户3分钟前提交了咨询
    163****0562用户2分钟前提交了咨询
    148****7874用户2分钟前提交了咨询
    175****5181用户3分钟前提交了咨询
    131****0570用户2分钟前提交了咨询
    167****0408用户2分钟前提交了咨询
    166****3632用户2分钟前提交了咨询
    宿迁用户4分钟前提交了咨询
    155****0530用户2分钟前提交了咨询
    162****7228用户4分钟前提交了咨询
    常州用户3分钟前提交了咨询
    扬州用户3分钟前提交了咨询
    165****5451用户2分钟前提交了咨询
    134****5668用户3分钟前提交了咨询
    175****7085用户2分钟前提交了咨询
    常州用户4分钟前提交了咨询
    135****4851用户4分钟前提交了咨询
    南京用户4分钟前提交了咨询
    161****6164用户1分钟前提交了咨询
    泰州用户1分钟前提交了咨询
    宿迁用户2分钟前提交了咨询
    141****3831用户4分钟前提交了咨询
    盐城用户4分钟前提交了咨询
    镇江用户1分钟前提交了咨询
    泰州用户1分钟前提交了咨询
    132****4733用户1分钟前提交了咨询
    135****6615用户4分钟前提交了咨询
    无锡用户3分钟前提交了咨询
    宿迁用户2分钟前提交了咨询
    常州用户3分钟前提交了咨询
    170****7803用户1分钟前提交了咨询
    167****8835用户3分钟前提交了咨询
    盐城用户1分钟前提交了咨询
    176****5183用户4分钟前提交了咨询
    宿迁用户2分钟前提交了咨询
    徐州用户2分钟前提交了咨询
    135****8220用户4分钟前提交了咨询
    徐州用户1分钟前提交了咨询
    137****0104用户4分钟前提交了咨询
    167****2372用户4分钟前提交了咨询
    147****4304用户3分钟前提交了咨询
    165****3220用户4分钟前提交了咨询
    178****8047用户2分钟前提交了咨询
    扬州用户2分钟前提交了咨询
    164****3812用户2分钟前提交了咨询
    132****7246用户4分钟前提交了咨询
    徐州用户1分钟前提交了咨询
    苏州用户1分钟前提交了咨询
    苏州用户2分钟前提交了咨询
    扬州用户3分钟前提交了咨询
    南京用户1分钟前提交了咨询
    172****8483用户2分钟前提交了咨询
    167****0128用户4分钟前提交了咨询
    146****1318用户3分钟前提交了咨询
    南京用户1分钟前提交了咨询
    160****1443用户1分钟前提交了咨询
徐州135****7290用户1分钟前已获取解答
连云港181****6733用户4分钟前已获取解答
泰州180****8912用户3分钟前已获取解答
农民工如何进行工伤鉴定
农民工进行工伤鉴定,首先要在规定时间内向劳动保障行政部门提出工伤认定申请,提交劳动合同、医疗诊断证明等材料。认定为工伤后,在伤情相对稳定时,向劳动能力鉴定委员会申请劳动能力鉴定,提供工伤认定决定和病历等资料,按其安排参加鉴定。
10w+浏览
若构成重大重组但不上市要怎么办
10w+浏览2026-03-06
在做劳动能力鉴定期间被公司辞退怎么赔偿
在做劳动能力鉴定期间被公司辞退,若公司属违法辞退,需按经济补偿标准的二倍向员工支付赔偿金,经济补偿按员工在本单位工作年限,每满一年支付一个月工资;六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,支付半个月工资。若属合法辞退,公司无需赔偿。
10w+浏览
公司被重组如何定价
10w+浏览2026-02-27
工伤鉴定后停工留薪期就结束了吗
工伤鉴定后停工留薪期不一定结束。停工留薪期通常依据医疗机构诊断证明和各地停工留薪期分类目录确定,一般不超12个月,伤情严重可适当延长。工伤鉴定可能在停工留薪期内进行,鉴定结果不必然意味着停工留薪期结束,需结合实际情况判断。
10w+浏览
当构成重大重组后不上市该如何做
10w+浏览2026-01-25
工伤未鉴定员工意外死亡如何处理
工伤未鉴定员工意外死亡,若死亡与工伤存在关联,家属可申请工伤认定,认定为工伤的,按规定享受丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金等工亡待遇;若死亡与工伤无关联,则按非因工死亡处理,家属可获得一定丧葬补助费和抚恤金等。
10w+浏览
等待工伤鉴定结果需本人签字不
等待工伤鉴定结果时,一般无需本人签字。鉴定结论作出后,劳动能力鉴定委员会会送达申请单位和个人,送达不要求本人签字结论才生效。本人不方便接收,单位可代收,也可委托他人代领。但申请阶段的申请表等材料通常需本人签字或盖章,特殊情况可由近亲属或监护人等代签并提供证明。
10w+浏览
顶部
法律咨询顾问
法律咨询顾问 发来一条私信

您好,您的法律问题还没有找到满意的答案吗?可以直接私信我单独沟通哦。

温馨提示
浏览更多,不如直接问律师
律图法律咨询 24h在线
18万+

认证律师

15亿+

普法人次

9

最快响应

徐州135****6179用户3分钟前已提交咨询
宿迁181****6989用户1分钟前已获取解答
淮安152****3431用户4分钟前已提交咨询
南通134****8739用户1分钟前已获取解答
连云港188****6054用户3分钟前已提交咨询
盐城177****6484用户2分钟前已获取解答
立即咨询(问题解决率99%) 推荐使用

继续换一换