律图审稿专业委员会3轮严审

处于试用期内到底能不能调动

#劳动合同 最新修订 | 2026-09-14
843浏览
擅长领域:劳动纠纷 律所:辽宁宏都律师事务所
服务城市:大连 电话:15942898635

律师优势:有团队,主任律师,办过大案,高学历,有顾问单位经验,丰富的专业经验,大型企业服务经验

推荐理由:王策律师,已执业10年,执业地区为辽宁大连,认证执业律所是辽宁宏都律师事务所,擅长劳动纠纷、合同事务、公司经营等领域案件,支持在线咨询或电话咨询:15942898635,经过平台多重严格审核,官方实名认证通过,已获得平台特别推荐!

展开
律师解析
试用期内员工能否调动要分情况。依据《中华人民共和国劳动合同法》,用人单位和劳动者需按劳动合同约定全面履行义务。要是劳动合同明确规定了工作岗位和内容,用人单位调动试用期员工岗位,得和员工协商一致并变更合同内容。未经协商一致,用人单位不能擅自调动,因为这属于变更劳动合同,且变更需采用书面形式。
但如果调动有合理原因,比如员工不胜任当前岗位,用人单位有明确考核标准和证据,调动后的岗位和原岗位有关联,工资待遇也没明显不合理降低,这种调动通常被认为合理。像员工应聘行政岗,试用期表现出更适合人力资源工作,用人单位和员工沟通后调动,可能会被认可。
要是用人单位未经协商擅自调动,员工可以拒绝。若因此产生争议,员工可向劳动监察部门投诉,也能申请劳动仲裁,以此维护自身合法权益。

案情回顾:

小朱在试用期内,所在单位未经与小朱协商,便将其从行政岗位调至销售岗位。小朱认为劳动合同明确约定了自己的工作岗位,单位此举不合理,拒绝调动。单位则称小朱在行政岗位表现不佳,新岗位更适合他。双方因此产生争议。

案情分析:

1、根据《中华人民共和国劳动合同法》,用人单位与劳动者应按劳动合同约定全面履行义务。若劳动合同明确约定工作岗位等内容,用人单位调动试用期员工岗位需协商一致并书面变更,该单位未经协商擅自调动不符合法律规定。
2、若调动基于合理原因,且有明确考核标准和证据证明员工不胜任原岗位,调动岗位有关联性且工资待遇无明显降低才具合理性。本案中单位未证明小朱不胜任行政岗位,也未与小朱协商,其调动不具合理性。小朱有权拒绝,若发生争议可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁维护权益。
投诉/举报
免责声明:以上内容由律图网结合政策法规及互联网相关知识整合,不代表平台的观点和立场。若内容有误或侵权,请通过右侧【投诉/举报】联系我们更正或删除。
展开
本文字数较多,预估阅读时间较长
浏览全文
沭阳135****3616用户1分钟前已获取解答
扬州177****8128用户4分钟前已获取解答
常州188****7891用户1分钟前已获取解答

劳动合同案件·常见问题 更多

问题没解答? 125585人选择咨询律师
6810位律师在线平均3分钟响应99%好评
处于试用期内到底能不能调动
一键咨询
  • 166****4048用户4分钟前提交了咨询
    147****0145用户3分钟前提交了咨询
    南通用户4分钟前提交了咨询
    144****6034用户2分钟前提交了咨询
    苏州用户2分钟前提交了咨询
    连云港用户1分钟前提交了咨询
    淮安用户3分钟前提交了咨询
    134****3277用户3分钟前提交了咨询
    常州用户4分钟前提交了咨询
    153****2528用户3分钟前提交了咨询
    153****8118用户2分钟前提交了咨询
    宿迁用户1分钟前提交了咨询
    连云港用户2分钟前提交了咨询
    150****6262用户4分钟前提交了咨询
    166****0307用户4分钟前提交了咨询
  • 扬州用户3分钟前提交了咨询
    177****5635用户3分钟前提交了咨询
    苏州用户3分钟前提交了咨询
    145****4140用户4分钟前提交了咨询
    连云港用户3分钟前提交了咨询
    泰州用户2分钟前提交了咨询
    无锡用户3分钟前提交了咨询
    145****0356用户4分钟前提交了咨询
    155****8672用户2分钟前提交了咨询
    162****7040用户3分钟前提交了咨询
    盐城用户4分钟前提交了咨询
    南通用户1分钟前提交了咨询
    苏州用户3分钟前提交了咨询
    176****5238用户3分钟前提交了咨询
    无锡用户1分钟前提交了咨询
    162****6535用户1分钟前提交了咨询
    135****3064用户1分钟前提交了咨询
    134****1751用户4分钟前提交了咨询
    苏州用户3分钟前提交了咨询
    镇江用户2分钟前提交了咨询
    146****7816用户3分钟前提交了咨询
    无锡用户1分钟前提交了咨询
    151****4584用户2分钟前提交了咨询
    178****4802用户2分钟前提交了咨询
    南京用户3分钟前提交了咨询
    174****6340用户1分钟前提交了咨询
    140****6865用户1分钟前提交了咨询
    宿迁用户1分钟前提交了咨询
    147****5328用户4分钟前提交了咨询
    161****2173用户2分钟前提交了咨询
    146****3672用户3分钟前提交了咨询
    淮安用户3分钟前提交了咨询
    157****2038用户3分钟前提交了咨询
    盐城用户1分钟前提交了咨询
    淮安用户2分钟前提交了咨询
    155****2841用户1分钟前提交了咨询
    淮安用户1分钟前提交了咨询
    170****7755用户4分钟前提交了咨询
    泰州用户1分钟前提交了咨询
    164****3140用户1分钟前提交了咨询
    盐城用户4分钟前提交了咨询
    无锡用户1分钟前提交了咨询
    常州用户4分钟前提交了咨询
    盐城用户4分钟前提交了咨询
    152****4885用户3分钟前提交了咨询
    141****1385用户3分钟前提交了咨询
    徐州用户2分钟前提交了咨询
    154****8631用户3分钟前提交了咨询
    154****3831用户1分钟前提交了咨询
    无锡用户2分钟前提交了咨询
    连云港用户1分钟前提交了咨询
    南通用户3分钟前提交了咨询
    连云港用户3分钟前提交了咨询
    淮安用户3分钟前提交了咨询
    徐州用户1分钟前提交了咨询
    盐城用户1分钟前提交了咨询
    154****4485用户3分钟前提交了咨询
    163****6770用户4分钟前提交了咨询
    宿迁用户2分钟前提交了咨询
    145****6684用户4分钟前提交了咨询
    137****8565用户1分钟前提交了咨询
    144****8870用户2分钟前提交了咨询
    盐城用户4分钟前提交了咨询
    泰州用户1分钟前提交了咨询
    131****7735用户1分钟前提交了咨询
    146****4055用户2分钟前提交了咨询
    镇江用户3分钟前提交了咨询
    镇江用户4分钟前提交了咨询
    南通用户3分钟前提交了咨询
    176****2703用户2分钟前提交了咨询
    160****8441用户2分钟前提交了咨询
    161****3585用户2分钟前提交了咨询
    南京用户3分钟前提交了咨询
    175****8850用户2分钟前提交了咨询
    淮安用户4分钟前提交了咨询
    158****3128用户4分钟前提交了咨询
    143****2561用户2分钟前提交了咨询
    苏州用户1分钟前提交了咨询
    泰州用户4分钟前提交了咨询
    142****1014用户3分钟前提交了咨询
    158****3067用户4分钟前提交了咨询
    132****3466用户3分钟前提交了咨询
    南京用户4分钟前提交了咨询
    常州用户4分钟前提交了咨询
    158****6467用户4分钟前提交了咨询
常州177****2190用户2分钟前已获取解答
镇江188****4124用户3分钟前已获取解答
扬州181****1410用户3分钟前已获取解答
酒驾被撞要承担怎样的责任
酒驾被撞责任承担由交警依实际情况认定。若酒驾方过错致事故,要承担民事赔偿,涵盖医疗费、误工费等;达到醉酒标准,涉嫌危险驾驶罪,处拘役并处罚金。双方有过错,按比例分担责任;被撞方无过错,酒驾方通常全责。酒驾违法会加重责任认定,酒驾者无论责任如何都面临行政处罚。
10w+浏览
公司借私人车辆怎么追讨
10w+浏览2026-06-08
酒驾被撞要承担怎样的责任
酒驾被撞责任承担由交警依实际情况认定。若酒驾方过错致事故,要承担民事赔偿,涵盖医疗费、误工费等;达到醉酒标准,涉嫌危险驾驶罪,处拘役并处罚金。双方有过错,按比例分担责任;被撞方无过错,酒驾方通常全责。酒驾违法会加重责任认定,酒驾者无论责任如何都面临行政处罚。
10w+浏览
电动车被他人撞了之后要怎样处理
9.9w浏览2026-06-08
酒驾被撞要承担怎样的责任
酒驾被撞责任承担由交警依实际情况认定。若酒驾方过错致事故,要承担民事赔偿,涵盖医疗费、误工费等;达到醉酒标准,涉嫌危险驾驶罪,处拘役并处罚金。双方有过错,按比例分担责任;被撞方无过错,酒驾方通常全责。酒驾违法会加重责任认定,酒驾者无论责任如何都面临行政处罚。
10w+浏览
撞车时若遇到交警该如何去处理
10w+浏览2026-06-07
酒驾被撞要承担怎样的责任
酒驾被撞责任承担由交警依实际情况认定。若酒驾方过错致事故,要承担民事赔偿,涵盖医疗费、误工费等;达到醉酒标准,涉嫌危险驾驶罪,处拘役并处罚金。双方有过错,按比例分担责任;被撞方无过错,酒驾方通常全责。酒驾违法会加重责任认定,酒驾者无论责任如何都面临行政处罚。
10w+浏览
电动车事故伤者一直拖着不处理该怎样解决
10w+浏览2026-06-06
想了解,给了对面见面钱双方分手了怎么办钱退不退
[律师回复] 给了对面见面钱,双方分手了,钱是否退还需视情况而定。关键在于判断见面钱的性质。具体如下: - 若为彩礼性质:根据《关于适用〈中华人民共和国民法典〉婚姻家庭编的解释(一)》第五条,若双方未办理结婚登记手续,给付彩礼方有权要求返还。若见面钱是以结婚为目的,符合当地习俗且数额较大,可认定为彩礼,分手时给付方有权要求退还。 - 若为无条件赠与:若见面礼是基于日常人情往来的无条件赠与,如双方初次见面时,长辈给晚辈的小额礼节性红包,一旦交付,财产权利转移,赠与人通常无权撤销,受赠人可合法保有,无需退还。 - 若为附条件赠与但未成就条件:若见面钱是附结婚条件的赠与,如明确表示以双方结婚为前提给予,但最终未结婚,给付方有权要求返还。不过,若双方已共同生活一段时间,法院可能根据共同生活时长、见面礼用途等因素,酌情减少返还金额。 - 若涉及借婚姻索取财物:若受赠方以结婚为要挟索要高额见面礼,违反了《民法典》禁止借婚姻索取财物的规定,给付方可主张该赠与无效或要求返还。 建议先与对方协商,说明给付情况及分手事实,尝试和平解决。若协商无果,可收集转账记录、聊天记录等相关证据,通过诉讼方式解决。
3.5w浏览
酒驾被撞要承担怎样的责任
酒驾被撞责任承担由交警依实际情况认定。若酒驾方过错致事故,要承担民事赔偿,涵盖医疗费、误工费等;达到醉酒标准,涉嫌危险驾驶罪,处拘役并处罚金。双方有过错,按比例分担责任;被撞方无过错,酒驾方通常全责。酒驾违法会加重责任认定,酒驾者无论责任如何都面临行政处罚。
10w+浏览
车被追尾自己当时不知后面能否处理
10w+浏览2026-06-06
顶部
法律咨询顾问
法律咨询顾问 发来一条私信

您好,您的法律问题还没有找到满意的答案吗?可以直接私信我单独沟通哦。

温馨提示
浏览更多,不如直接问律师
律图法律咨询 24h在线
18万+

认证律师

15亿+

普法人次

9

最快响应

无锡156****7774用户2分钟前已提交咨询
盐城135****5762用户1分钟前已获取解答
南通178****3804用户4分钟前已提交咨询
南京188****8568用户2分钟前已获取解答
泰州188****4683用户3分钟前已提交咨询
常州181****8358用户2分钟前已获取解答
立即咨询(问题解决率99%) 推荐使用

继续换一换