没有社保时工伤认定可在受伤地做吗
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推荐理由：张书雯律师，执业地区为天津津南区，认证执业律所是天津瀚洋（津南）律师事务所，擅长婚姻家庭、交通事故、工伤赔偿等领域案件，支持在线咨询或电话咨询：18902108707，经过平台多重严格审核，官方实名认证通过，已获得平台特别推荐！
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- 律师解析
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即使没有社保，工伤认定也能在受伤地进行。按照规定，用人单位所在地统筹地区的社会保险行政部门，负责本区域内的工伤保险工作。就算用人单位没给职工交社保，也不影响职工申请工伤认定。
要是用人单位所在地和事故发生地不一样，职工有两个选择。既可以向用人单位所在地的社会保险行政部门申请工伤认定，也能向事故发生地，也就是受伤地的社会保险行政部门提出申请。从实际情况看，考虑到收集证据更方便等因素，在受伤地申请对认定工作的开展更有利。
职工申请工伤认定，得准备好劳动合同、医疗诊断证明等材料，并且要按规定的时限和程序去申请。一旦被认定为工伤，用人单位就得按照《工伤保险条例》规定的工伤保险待遇项目和标准，给职工支付费用。
案情回顾:
小许受雇于一家公司，但公司未为其缴纳社保。小许在工作中受伤，事故发生地与用人单位所在地不一致。小许不知该向何地社会保险行政部门申请工伤认定，同时也不清楚未缴纳社保是否影响工伤认定。此外，小许对于申请工伤认定需要准备哪些材料也存在疑问。
案情分析:
1、根据相关规定，用人单位未给职工缴纳社保，不影响职工申请工伤认定。小许虽无社保，仍可申请工伤认定。
2、用人单位所在地与事故发生地不一致时，小许既可以向用人单位所在地社会保险行政部门提出工伤认定申请，也可以向事故发生地即受伤地的社会保险行政部门提出申请。考虑到收集证据便利等因素，在受伤地申请往往更有利于认定工作的开展。
3、小许申请工伤认定需准备劳动合同、医疗诊断证明等材料，并按照规定的时限和程序提出申请。若被认定为工伤，用人单位需按照《工伤保险条例》规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。
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