员工可不可以自己申请工伤
- 擅长领域：婚姻家庭 律所：天津瀚洋（津南）律师事务所
- 服务城市：天津津南区 电话：18902108707
-
律师优势：有顾问单位经验,丰富的专业经验,大型企业服务经验
-
推荐理由：张书雯律师，执业地区为天津津南区，认证执业律所是天津瀚洋（津南）律师事务所，擅长婚姻家庭、交通事故、工伤赔偿等领域案件，支持在线咨询或电话咨询：18902108707，经过平台多重严格审核，官方实名认证通过，已获得平台特别推荐！
展开
- 律师解析
-
员工能自己申请工伤。按照《工伤保险条例》，职工发生事故伤害，或者按职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位要在事故伤害发生之日，或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
若用人单位没在规定时间内提交工伤认定申请，这段时间符合条例规定的工伤待遇等相关费用，由该用人单位承担。要是用人单位没按规定提出工伤认定申请，工伤职工或其近亲属、工会组织，可在事故伤害发生之日，或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
员工自行申请工伤，要准备这些材料：一是工伤认定申请表；二是能证明与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）、人事关系的其他证明材料；三是医疗机构诊断证明书、诊断病历等医疗诊断证明，或者职业病诊断证明书、职业病诊断鉴定书。员工遇到工伤情况，若单位不及时申请，自己要及时准备材料去申请，维护自身权益。
案情回顾:
小许是一家公司的员工，在工作时不慎受伤。公司未在事故伤害发生之日起30日内向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。小许认为公司应承担责任，而公司则觉得小许应自行处理。小许决定自己申请工伤，但对申请所需材料不太清楚。
案情分析:
1、依据相关规定，职工发生事故伤害，所在单位应自事故伤害发生之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。该公司未在规定时限内提交申请，在此期间发生符合规定的工伤待遇等有关费用应由该公司负担。
2、小许作为工伤职工，在公司未按规定提出申请的情况下，可在事故伤害发生之日起1年内，直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。申请时，小许需准备工伤认定申请表、与用人单位存在劳动关系等证明材料、医疗诊断证明或职业病诊断证明书等材料。
0
问题没解答? 125453人选择咨询律师
员工可不可以自己申请工伤
一键咨询
再审抗诉的抗诉机关是哪一个
再审抗诉的抗诉机关是最高人民检察院和上级人民检察院。最高人民检察院对各级人民法院已经发生法律效力的判决和裁定，上级人民检察院对下级人民法院已经发生法律效力的判决和裁定，若发现确有错误，有权按照审判监督程序向同级人民法院提出抗诉。
10w+浏览
进修若违约赔偿金额应怎么计算
9.2w浏览2026-06-09
一审败诉后上诉到二审在法庭上应该注意什么
一审败诉后上诉到二审，在法庭上需注意围绕上诉请求和理由进行陈述，清晰表达观点并提供有力证据支持。要尊重法庭秩序，听从法官指挥，避免情绪化发言。对于对方观点和证据，应理性反驳，准确指出一审判决存在的问题，以争取二审改判。
10w+浏览
当过错方不想付补偿费应该怎么处理
10w+浏览2026-06-09
民事纠纷赔偿金怎么确认
民事纠纷赔偿金确认复杂。要先分清责任按过错定比例，财产损失按实际价值算，人身损害赔偿涉及医疗费、误工费等，医疗费实报实销，误工费依误工和收入算，护理费依级别时长定，残疾、死亡赔偿金按标准和年限算，还有精神损害赔偿依侵权情节定数额，需全面考量依法确定赔偿数。
10w+浏览
超市收货员签字会不会负起法律责任
10w+浏览2026-06-09
开庭原告没到场什么时候可以再起诉
若开庭时原告没到场，按撤诉处理后，一般可以随时再起诉，但离婚案件需在六个月后才能再次起诉。不过，若有新情况、新理由，不受此时间限制，原告可随时向法院提起诉讼。
10w+浏览
尾款拖欠多久之后可以去起诉
10w+浏览2026-06-09
民事诉讼结案后还能不能提起上诉
民事诉讼结案后能否上诉需视情况而定。若一审判决结案，在规定上诉期内可上诉；若已过上诉期或为二审终审判决结案，则通常不能上诉，但符合法定情形可申请再审。如存在新证据、原判决适用法律错误等情况，可通过再审程序维权。
10w+浏览
合同外第三人能不能撤销合同案件
10w+浏览2026-06-09
