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工伤借钱去治疗，赔偿应该怎么算

#工伤赔偿标准最新修订 | 2026-10-10

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擅长领域：刑事辩护律所：河南新天河律师事务所

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律师解析: 工伤赔偿计算涉及多方面。先进行工伤认定，一般由用人单位在规定时间内向社会保险行政部门提出申请。若单位没申请，工伤职工、近亲属或工会组织可自行申请。认定为工伤后，要做劳动能力鉴定，确定伤残等级，这是计算赔偿的关键依据。
赔偿项目常见的有这些：一是医疗费用，凭医院票据报销，借钱治疗的费用也包含在内；二是停工留薪期工资，期间工资福利不变；若造成伤残，有一次性伤残补助金；解除劳动关系的，还有一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。
借钱治疗的费用属实际医疗支出，应纳入赔偿范围。职工要保留好借款凭证、医疗费用票据等，主张赔偿时向用人单位或工伤保险基金提供，要求支付医疗费用。若用人单位没依法缴纳工伤保险，全部赔偿责任由单位承担。职工可先和单位协商赔偿，协商不成，可通过劳动仲裁、诉讼等法律途径解决。

案情回顾:

小许在工作中受伤，因急需治疗向朋友借款。用人单位未在规定时间内向社会保险行政部门提出工伤认定申请。小许自行申请认定为工伤后，经劳动能力鉴定确定了伤残等级。在计算赔偿时，小许主张将借钱治疗的费用纳入赔偿范围，用人单位却以该费用是借款为由拒绝，双方因此产生争议。

案情分析:

1、工伤认定可由用人单位在规定时间内申请，若单位未申请，工伤职工可自行申请。小许自行申请认定为工伤符合法律规定。
2、劳动能力鉴定确定的伤残等级是计算赔偿的重要依据。小许的伤残等级明确后，应按照规定计算赔偿。
3、借钱治疗属于职工实际医疗支出，应纳入赔偿范围。小许保留好借款凭证和医疗费用票据，有权要求用人单位或工伤保险基金支付相应费用。若用人单位未依法缴纳工伤保险，全部赔偿责任由其承担。双方协商不成，小许可通过劳动仲裁、诉讼等法律途径解决。

工伤赔偿标准

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