律图审稿专业委员会3轮严审

职工因工死亡，工伤保险赔偿数额是多少

#工伤赔偿标准最新修订 | 2026-10-12

311浏览

擅长领域：刑事辩护律所：河南新天河律师事务所

服务城市：安阳电话：15286960688

律师优势：有团队,主任律师,办过大案,会外语,高学历,丰富的专业经验

推荐理由：马朝丽（林州市）律师，已执业11年，执业地区为河南安阳，认证执业律所是河南新天河律师事务所，擅长刑事辩护、婚姻家庭、工伤赔偿等领域案件，支持在线咨询或电话咨询：15286960688，经过平台多重严格审核，官方实名认证通过，已获得平台特别推荐！

展开

律师解析: 职工因工死亡，其近亲属能从工伤保险基金领三笔钱，分别是丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。
丧葬补助金的标准是统筹地区上年度职工月平均工资的6倍。
供养亲属抚恤金是按照职工本人工资的特定比例，发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源且无劳动能力的亲属。其中，配偶每月领40%，其他亲属每人每月领30%，如果是孤寡老人或者孤儿，每人每月在上述标准基础上再多10%。不过要注意，各供养亲属的抚恤金总和不能高于因工死亡职工生前的工资。
一次性工亡补助金的标准是上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。
另外，如果用人单位没依法给职工缴纳工伤保险费，发生工伤事故后，就得由用人单位支付工伤保险待遇。要是用人单位不支付，会先从工伤保险基金中支付，之后用人单位再偿还。

案情回顾:

小许是某公司职工，在工作中不幸因工死亡。其近亲属要求公司支付丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。但公司称未为小许缴纳工伤保险费，拒绝支付。小许近亲属与公司就赔偿责任主体及赔偿金额产生争议。

案情分析:

1、根据相关法律规定，职工因工死亡，其近亲属可从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资；供养亲属抚恤金按职工本人工资一定比例发放，配偶每月40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或孤儿增加10%，各供养亲属抚恤金之和不高于生前工资；一次性工亡补助金为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。
2、该公司未依法为小许缴纳工伤保险费，发生工伤事故后，应由公司支付工伤保险待遇。若公司不支付，可从工伤保险基金先行支付，之后由公司偿还。

工伤赔偿标准

投诉/举报

免责声明：以上内容由律图网结合政策法规及互联网相关知识整合，不代表平台的观点和立场。若内容有误或侵权，请通过右侧【投诉/举报】联系我们更正或删除。

职工因工死亡，工伤保险赔偿数额是多少

工伤赔偿标准案件·常见问题 更多

工伤赔偿标准案件·常见问题更多