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员工骑车途中摔倒是否能认定为工伤

#工伤认定 最新修订 | 2026-10-22
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擅长领域:交通事故 律所:云南天外天律师事务所
服务城市:昆明 电话:15887849100

律师优势:有团队,办过大案,会外语,有顾问单位经验,丰富的专业经验,医院工作经历

推荐理由:满林强律师,已执业8年,执业地区为云南昆明,认证执业律所是云南天外天律师事务所,擅长交通事故、工伤赔偿、债权债务、损害赔偿、医疗纠纷等领域案件,支持在线咨询或电话咨询:15887849100,经过平台多重严格审核,官方实名认证通过,已获得平台特别推荐!

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律师解析
员工骑车途中摔倒能否认定为工伤,得分情况来看。
要是员工在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故,或是城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害,可认定为工伤。这里关键在于“非本人主要责任”,且得是“交通事故”。要是员工骑车摔倒,是其他车辆等引发的交通事故,经交警认定员工不承担主要责任,这种情况可以认定为工伤。
然而,若员工只是自己骑车不小心摔倒,没有第三方责任,不属于“非本人主要责任的交通事故”情形,通常不能认定为工伤。自己摔倒一般算单方行为,不符合工伤认定里交通事故责任划分的要求。
另外,如果员工是在工作时间和工作场所内,因工作原因骑车摔倒受伤,在工伤认定范围内。比如员工外出办公事,骑车去客户处途中摔倒,符合“工作时间、工作场所、工作原因”三要素,应认定为工伤。
如果员工遇到骑车摔倒的情况,想要认定工伤,要注意保留好相关证据,像事故现场照片、交警的责任认定书等,确保能顺利完成工伤认定流程。

案情回顾:

小朱是一名公司员工,某天他在上班路上骑车时摔倒受伤。小朱认为自己应认定为工伤,但公司却有不同看法。一方面,如果小朱是因其他车辆导致交通事故且交警认定他非主要责任,或者是外出办公事骑车摔倒受伤,应认定为工伤;另一方面,若小朱仅是自己不小心摔倒且无第三方责任,则不符合工伤认定条件。

案情分析:

1、根据法律规定,员工在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故伤害的,应当认定为工伤。若小朱骑车摔倒确因其他车辆导致交通事故且非本人主要责任,符合该认定情形。
2、若小朱仅是自己骑车不小心摔倒,无第三方责任,不属于“非本人主要责任的交通事故”,通常不能认定为工伤。
3、若小朱是在工作时间和工作场所内,因工作原因骑车摔倒受伤,例如外出办公事途中摔倒,符合工伤认定“三要素”,应认定为工伤。
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