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劳动能力鉴定结果何时能开始生效

#工伤鉴定最新修订 | 2026-11-10

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律师解析: 劳动能力鉴定结果的生效时间有不同情况。
如果对劳动能力鉴定结论没有异议，那么鉴定结论从作出那天起就生效。相关当事人能按照这个鉴定结果，去处理医疗、补偿等方面的事情。
要是相关方对鉴定结论不服，能在收到鉴定结论那天起的一定期限内，向上一级劳动能力鉴定委员会申请再次鉴定。在再次鉴定结论没出来之前，原来的鉴定结论暂时不生效。等上一级劳动能力鉴定委员会作出再次鉴定结论后，这个就是最终结论，从作出之日起生效。
另外，从劳动能力鉴定结论作出那天开始算，过了一定时间后，工伤职工或者他的近亲属、所在单位或者经办机构，要是觉得伤残情况有变化，就可以申请劳动能力复查鉴定。复查鉴定结论出来后，新的鉴定结论生效，原来的鉴定结论就无效了。
解决措施和建议：对鉴定结果无异议，尽快依据结果处理事务；对结果不服，要及时申请再次鉴定；对于存在伤残变化情况，适时提出复查鉴定申请。

案情回顾:

小许在工作中受伤，经劳动能力鉴定委员会鉴定为伤残八级。小许所在单位对该鉴定结论不服，在收到鉴定结论后，于规定期限内向上一级劳动能力鉴定委员会提出再次鉴定申请。在此期间，小许认为应按原鉴定结果处理补偿事宜，而单位则坚持等再次鉴定结果出来再说，双方产生争议。

案情分析:

1、根据法律规定，若对劳动能力鉴定结论无异议，鉴定结论自作出之日起生效，相关当事人可依此处理医疗、补偿等事宜。但本案中单位对鉴定结论不服并申请再次鉴定，在再次鉴定结论作出前，原鉴定结论暂不生效。
2、上一级劳动能力鉴定委员会作出的再次鉴定结论为最终结论，自作出之日起生效。后续若工伤职工或其近亲属、所在单位或经办机构认为伤残情况发生变化，还可申请劳动能力复查鉴定，复查鉴定结论作出后，新的鉴定结论生效并覆盖原鉴定结论。

工伤鉴定

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