工伤与职业病致残程度如何鉴定
- 律师解析
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1.申请环节：
职工因工伤或患职业病，在治疗后伤情稳定且有残疾、影响劳动能力的，用人单位、本人或近亲属可向市级劳动能力鉴定委员会申请，并提供工伤认定及医疗资料。
2.受理环节：
鉴定委员会收到申请后，从专家库随机抽3或5名专家组成专家组，由专家组给出鉴定意见。
3.得出结论：
委员会依据专家组意见作鉴定结论，必要时委托医疗机构诊断。
结论一般60日内作出，必要时可延长30日。
案情回顾:
小朱是一名职工，在工作中受伤，经治疗伤情稳定后留下残疾且影响劳动能力。小朱所在的用人单位认为应由小朱自己申请劳动能力鉴定，而小朱觉得用人单位有义务代为申请。双方为此产生争议。之后，小朱向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请，并提交了工伤认定决定和工伤医疗有关资料。
案情分析:
1、依据规定，职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，用人单位、工伤职工或者其近亲属都可向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请。所以用人单位和小朱都有申请的权利和义务，双方观点都不完全准确。
2、劳动能力鉴定委员会收到申请后，会从其建立的医疗卫生专家库中随机抽取3至5名相关专家组成专家组，由专家组提出鉴定意见，再据此作出工伤职工劳动能力鉴定结论，鉴定结论自收到申请之日起60日内作出，必要时可延长30日。
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