伤残鉴定及赔偿标准
最新修订 | 2024-03-04
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- 律师解析
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1、从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：一级伤残为27个月的本人工资，二级伤残为25个月的本人工资，三级伤残为23个月的本人工资，四级伤残为21个月的本人工资。
2、从工伤保险基金按月支付伤残津贴，标准为：一级伤残为本人工资的90%，二级伤残为本人工资的85%，三级伤残为本人工资的80%，四级伤残为本人工资的75%。
- 法律依据
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《工伤保险条例》第三十五条
职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位，享受以下待遇：
(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：一级伤残为27个月的本人工资，二级伤残为25个月的本人工资，三级伤残为23个月的本人工资，四级伤残为21个月的本人工资;
(二)从工伤保险基金按月支付伤残津贴，标准为：一级伤残为本人工资的90%，二级伤残为本人工资的85%，三级伤残为本人工资的80%，四级伤残为本人工资的75%。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，由工伤保险基金补足差额;
(三)工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后，停发伤残津贴，按照国家有关规定享受基本养老保险待遇。基本养老保险待遇低于伤残津贴的，由工伤保险基金补足差额。
职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，由用人单位和职工个人以伤残津贴为基数，缴纳基本医疗保险费。
《工伤保险条例》第三十六条
职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的，享受以下待遇：
(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：五级伤残为18个月的本人工资，六级伤残为16个月的本人工资;
(二)保留与用人单位的劳动关系，由用人单位安排适当工作。难以安排工作的，由用人单位按月发给伤残津贴，标准为：五级伤残为本人工资的70%，六级伤残为本人工资的60%，并由用人单位按照规定为其缴纳应缴纳的各项社会保险费。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，由用人单位补足差额。
经工伤职工本人提出，该职工可以与用人单位解除或者终止劳动关系，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
《工伤保险条例》第三十七条
职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：
(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资;
(二)劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
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伤残鉴定标准及赔偿视具体情况而定。如果是脚趾伤残，鉴定标准：以下情形可以鉴定为六级伤残：一前足缺失，另一足仅残留拇趾;一前足缺失，另一足除拇趾外，2到5趾畸形，功能丧失。以下情形可以鉴定为七级伤残：一足1到5趾缺失;一足除拇趾外，其他四趾瘢痕畸形，功能完全丧失。六级伤残赔偿16个月的本人工资。
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伤残鉴定标准及赔偿标准?一、一级伤残。1.生活不能自理;2.意识消失;3.活动受到限制;二、二级伤残。1.生活需要帮助;2.各种活动受限;3.不能工作;4.交往困难。伤残等级作为赔偿标准的系数，具体计算方式如下：一级伤残为上一年度城镇居民人均可支配收入乘以二十年再乘以100%，二级伤残则乘以90%，依此类推。
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伤残鉴定标准及赔偿标准伤残鉴定标准：依据工伤致残者于评定伤残等级技术鉴定时的器官损伤、功能障碍及其对医疗与日常生活护理的依赖程度，适当考虑由于伤残引起的社会心理因素影响，对伤残程度进行综合判定分级。 伤残赔偿标准： 1、医疗费根据医疗机构出具的医药费、住院费等收款凭证，结合病历和诊断证明等相关证据确定。 2、误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。 3、护理费根据护理人员的收入状况和护理人数、护理期限确定。
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伤残鉴定标准及赔偿2023很多时候我们会发现，其实无论我们是在购物、出行、学习还是工作中，都是离不开法律知识的，我们应该要学会运用法律的武器来保护好自己的合法权益。如果您的生活正面临着与伤残鉴定标准及赔偿相关的问题而无法解决的话，那么可以从本文内容中来寻找答案。
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伤残鉴定标准及赔偿2023我国法律对于维护公民的合法权益是有很多相关规定的，我们可以利用法律来保护自己的合法权益不受侵害。如果您生活中遇到了法律方面的问题，可以通过本篇文章的内容来了解一些和伤残鉴定标准及赔偿相关的法律规定。
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伤残鉴定标准及赔偿是什么？伤残鉴定标准一般都会将伤残情况分为1~10级，其中一级是最严重的情况，十级是情况最轻的。且不同的伤残标准都有不同的补偿金额，一般都是享受个人工资，几个月或十几个月。
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伤残鉴定标准及赔偿2023
很多时候我们会发现，其实无论我们是在购物、出行、学习还是工作中，都是离不开法律知识的，我们应该要学会运用法律的武器来保护好自己的合法权益。如果您的生活正面临着与伤残鉴定标准及赔偿相关的问题而无法解决的话，那么可以从本文内容中来寻找答案。
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损害赔偿公司没买工伤保险，工人发生工伤，工伤认定了，伤残鉴定也出来了，经过仲裁已经确定了金额，向法院申请强制执行后法院没查到公司财产后终结执行，我想申请工伤先行支付有可能吗？单位没给我买社保！
[律师回复] 你好，具体什么事情详细沟通一下
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快速解决“工伤赔偿”问题
对方直走我左转，对方肇事逃逸。交警处责任鉴定书或次责我需要怎么处理？
[律师回复] 您好，我是企业法律顾问黄小姐
我们单位是为企业，个人提供专项法律服务
服务包括：
1：法律问题个人、企业、服务期免费咨询（给予专业法律意见）。
2：企业风险防控，员工管理，劳资体系的完善（员工入职至离职得所有手续规范化、根据企业实际情况起草制定）。
3：合同审核与起草。
4：律师函、解决货款拖欠。
5：企业品牌维权打假，企业股权协议审核修订等。
如有其他起诉需求，个案法律服务等，也可向我咨询
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伤残鉴定标准及赔偿是什么？
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您好，邻居打了我两拳，我没还手，我妈看见拦住他了，他又打了我妈两拳，我气不过，打了他脸上一拳，后来他把我妈推倒了，他自己也倒了，肋骨断了一根，他回家报警了，去住院了，现在鉴定轻微伤，像这种情况怎么办
[律师回复] 你好，事情发生地在哪里？何时的事情
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我是听力残疾之前是二级现在是三级的能申请补贴吗
[律师回复] 听力残疾之前是二级现在是三级是有可能申请到补贴的，但具体情况要根据不同的条件和地区政策而定，一般有以下几种补贴类型及对应条件：
1.?困难残疾人生活补贴：
- 享受低保待遇的情况：如果您正在享受低保，通常可以申请困难残疾人生活补贴。在这种情况下，听力三级残疾的补贴标准可能为每人每月320元左右（不同地区会有差异）。
- 不享受低保但符合其他条件的情况：若您未享受低保，但属于非低收入家庭且未享受低保待遇，年满16周岁未满60周岁、失业且无稳定收入的残疾人或年满16周岁及以上的全日制在校残疾学生等，也可能有资格申请困难残疾人生活补贴，不过补贴标准相对会低一些，可能在每月200元左右。
2.?护理补贴：一般来说，听力三级残疾可能较难申请到专门的护理补贴，因为护理补贴通常针对残疾程度较重、需要长期护理的残疾人，如残疾等级为一级、二级的智力、精神残疾人和残疾等级为一级、二级的听力、言语残疾人等更容易获得。
3.?其他补贴或优惠政策：部分地区可能还有针对残疾人的其他补贴项目或优惠政策，比如残疾人职工（含创业者本人）工资及社保支出等费用可按双倍费用计入公司运营成本；残疾人员个人从事劳务取得的营业收入免税；办理残疾人公交卡有优惠等。
要申请补贴，您需要向当地的残联或民政部门咨询具体的申请流程和要求，并准备好相关的证明材料，如身份证、残疾证、低保证明（如果有）等。
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2.?护理补贴：一般来说，听力三级残疾可能较难申请到专门的护理补贴，因为护理补贴通常针对残疾程度较重、需要长期护理的残疾人，如残疾等级为一级、二级的智力、精神残疾人和残疾等级为一级、二级的听力、言语残疾人等更容易获得。
3.?其他补贴或优惠政策：部分地区可能还有针对残疾人的其他补贴项目或优惠政策，比如残疾人职工（含创业者本人）工资及社保支出等费用可按双倍费用计入公司运营成本；残疾人员个人从事劳务取得的营业收入免税；办理残疾人公交卡有优惠等。
要申请补贴，您需要向当地的残联或民政部门咨询具体的申请流程和要求，并准备好相关的证明材料，如身份证、残疾证、低保证明（如果有）等。
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伤残鉴定标准及赔偿是什么?
伤残等级评定标准赔偿包括医疗费、误工费、护理费、交通费等，根据受伤人员伤残状况将其评定标准划分为十级。1、一级伤残 a 日常生活完全不能自理 b 意识消失 c 各种活动均受到限制而卧床。2、二级伤残 a 日常生活需要随时有人帮助 b.仅限于床上或椅上的活动 c 不能工作。
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损害赔偿
工伤伤残鉴定标准及赔偿标准是什么？
一级伤残的鉴定标准包括：极重度智能损伤;四肢瘫肌力≤3级或三肢瘫肌力≤2级;重度非肢体瘫运动障碍;全身重度瘢痕形成，占体表面积≥90%，伴有脊柱及四肢大关节活动功能基本丧失等。一级伤残为27个月的本人工资，二级伤残为25个月的本人工资，三级伤残为23个月的本人工资等。
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