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劳动仲裁能否追诉上级单位?

最新修订 | 2024-09-16
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孟理昕律师
孟理昕律师
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律师解答
一般可以。
律师解析
一般可以,对仲裁结果不服可以向人民法起诉。因为劳动仲裁实行的是一裁终局制,劳动纠纷的仲裁裁决结果出来以后,若当事人对劳动仲裁裁决结果有争议,按照《劳动争议调解仲裁法》的规定,当事人是可以在15天之内向人民法院起诉的。
法律依据
《劳动争议调解仲裁法》第五十条
当事人对本法第四十七条规定以外的其他劳动争议案件的仲裁裁决不服的,可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼;期满不起诉的,裁决书发生法律效力。
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10级工伤用人单位不赔偿怎么仲裁?
10级工伤用人单位不赔偿的,首先由劳动者向当地的劳动仲裁机构提交书面的劳动仲裁申请书,之后劳动仲裁机构会在受到申请书的五日之内予以审查,如果是符合劳动仲裁条件的,就可以受理,之后对主要的纠纷事项予以处理。
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工伤赔偿
单位不服仲裁裁决怎么办?
单位不服仲裁裁决的话,可以通过继续起诉的方式让法院将这个生效的裁决撤销或者判定是违法时效的,然后依照法院再次作出的裁决回到劳动仲裁的部门要求重新仲裁或者直接在该法院要求用判决的形式解决本次的劳动纠纷并作出合理判决。
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诉讼仲裁
仲裁裁决单位不服怎么办?
仲裁裁决单位不服可以在受到裁决书之后的半个月内向法院起诉,起诉时除了需要提交裁决书之外,还需要提交上诉状、单位的身份证明、与单位存在劳动争议的劳动者的身份证明等的相关材料。
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诉讼仲裁
仲裁对单位有影响吗
仲裁对单位一般没有影响,只是需要履行仲裁决定。如果劳动者申请仲裁的内容具有群体性,比如公司不给交社保、不支付加班费、不给带薪年假等,在仲裁同时建议到劳动监察部门举报,会对公司造成较大压力。
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劳动纠纷
单位不服工伤玖级申请仲裁了我怎么办
我们的工作、学习甚至平常生活过程中,相信会遇到很多法律方面的问题,本篇文章对我们可能遇到的法律问题作出了具体的法律知识解答,希望可以通过这篇文章帮助您了解更多与单位不服工伤玖级申请仲裁了我怎么办相关的法律方面知识。
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劳动纠纷
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