劳务派遣协议纠纷无法和解怎么办?
- 律师解析
-
劳务派遣协议纠纷无法和解可以向法院起诉。民事诉讼有以下四个程序：
1、准备好民事诉讼状。
2、到具有管辖权的人民法院起诉，并提交相关的证据材料。
3、按照人民法院的通知准时出席参与诉讼活动。
4、若不服一审判决或裁定，应在接到判决书后15天内或接到裁定书后10天内向原审人民法院或上一级人民法院提出上诉，并递交上诉状。
- 法律依据
-
《民事诉讼法》第一百二十三条
起诉应当向人民法院递交起诉状，并按照被告人数提出副本。
书写起诉状确有困难的，可以口头起诉，由人民法院记入笔录，并告知对方当事人。
《民事诉讼法》第十八条
基层人民法院管辖第一审民事案件，但本法另有规定的除外。
《民事诉讼法》第十九条
中级人民法院管辖下列第一审民事案件：
（一）重大涉外案件；
（二）在本辖区有重大影响的案件；
（三）最高人民法院确定由中级人民法院管辖的案件。
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劳务派遣协议纠纷无法和解怎么办?
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劳务派遣协议纠纷无法和解怎么办？
劳务派遣协议纠纷无法和解的，首先可以申请其他的调解机构予以调解；其次可以向当地的仲裁机构申请仲裁；最后可以由发生纠纷的一方当事人向人民法院提起民事诉讼，在起诉的时候需要递交书面的起诉状。
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劳动纠纷劳务派遣协议纠纷无法和解怎么办
1w浏览2025-06-10
劳务派遣协议纠纷无法和解怎么办?
劳务派遣协议纠纷无法和解可以向法院起诉。民事诉讼有以下四个程序：1、准备好民事诉讼状。2、到具有管辖权的人民法院起诉，并提交相关的证据材料。3、按照人民法院的通知准时出席参与诉讼活动。4、若不服一审判决或裁定，应在接到判决书后15天内或接到裁定书后10天内向原审人民法院或上一级人民法院提出上诉，并递交上诉状。
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