如何去申请认定工伤?
最新修订 | 2024-10-18
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- 律师解析
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用人单位应当在30日内为劳动者申报工伤，用人单位不申报的，劳动者个人可以受伤之日起一年内向当地人社局劳动关系科申请工伤认定。提出工伤认定申请应当提交下列材料：
(一)工伤认定申请表；
(二)与用人单位存在劳动关系的证明材料；
(三)医疗诊断证明或者职业病诊断证明书。
- 法律依据
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《工伤保险条例》第十七条
职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报劳动保障行政部门同意，申请时限可以适当延长。
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申请工伤认定是去哪申请根据相关法律法规，申请工伤认定一般的步骤是向用人单位所在地的社会保障机构提起申请。通常而言，当企业员工发生意外伤害或被认证、判定为职业病时起，用人单位须在三十天之内，向上述机构提交工伤认定申请材料。倘若用人单位未按照规定期限提交申请材料，则工伤职工或其近亲属、工会组织应在意外伤害事件发生之日或被确诊、评定为职业病之日起一年之内，直接向用人单位所在地的社会保障机构提出工伤认定申请。
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工伤认定去哪申请关于工伤的认定期限，正常情况下应根据相关法规向用人单位所在统筹区域内的社会保险行政管理部门提交申请。然而，若用人单位未在此期间提出申请，工伤职工或其近亲属及工会组织可在意外伤害发生日或被确诊、评定为职业病之日起的1年内，直接向用人单位所在的统筹区域范围内的社会保险行政管理部门提请进行工伤认定申请。
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伤者去哪申请工伤认定书？伤者可以直接向劳动保障部门提出规定认定申请，工伤认定应当到单位所在地劳动保障部门申请，申请时应当提交劳动合同书，伤者居民身份证，医院出具的诊断证明，单位职工证人证言，然后填写工伤认定申报登记表，工伤认定申请表。
工伤认定
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去哪儿申请工伤认定去用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门申请工伤认定,异地受伤在统筹地区社会保险行政部门认定工伤。职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断。
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工伤认定去哪里申请在现实生活中，很多人常常因为对法律知识了解的很少，而导致自己没有办法去维护自己的合法权益。所以我们需要多多了解一些于自己息息相关的法律知识，本篇文章为您整理了一些关于工伤认定去哪里申请的法律知识，请阅读文章详细内容了解。
工伤认定
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工伤认定去哪里申请很多时候我们会发现，其实无论我们是在购物、出行、学习还是工作中，都是离不开法律知识的，我们应该要学会运用法律的武器来保护好自己的合法权益。如果您的生活正面临着与工伤认定去哪里申请相关的问题而无法解决的话，那么可以从本文内容中来寻找答案。
工伤认定
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如何去申请认定工伤?
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在哪申请工伤认定 谁可以去申请工伤认定
随着时代和社会经济的快速发展，我们可能会遇到很多各种各样的法律问题，因此我们更应该多多了解一些法律方面的知识。如果您目前正面临着在哪申请工伤认定 谁可以去申请工伤认定的问题没办法解决的话，那么可以通过本篇文章中整理的一些法律知识来找到答案。
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工伤赔偿间接故意伤害的认定标准是什么
[律师回复] 解析：
间接故意伤害的定义为，行为人明晰自身之行为极有可能对他人生理或心理造成损害，然而却对此结果采取无动于衷、听之任之的态度。在司法实践中，对于此类犯罪的判定标准主要涵盖以下几个方面：
首先，行为人必须具备对可能导致伤害的结果具有预见性的认知能力；
其次，行为人在主观心态上应表现出放任的态度，而非积极主动地去追求这一结果；
最后，从客观角度来看，行为人的行为确实已经给他人带来了身体上的实质性伤害。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第十四条
【故意犯罪】明知自己的行为会发生危害社会的结果，并且希望或者放任这种结果发生，因而构成犯罪的，是故意犯罪。
故意犯罪，应当负刑事责任。
间接故意伤害的定义为，行为人明晰自身之行为极有可能对他人生理或心理造成损害，然而却对此结果采取无动于衷、听之任之的态度。在司法实践中，对于此类犯罪的判定标准主要涵盖以下几个方面：
首先，行为人必须具备对可能导致伤害的结果具有预见性的认知能力；
其次，行为人在主观心态上应表现出放任的态度，而非积极主动地去追求这一结果；
最后，从客观角度来看，行为人的行为确实已经给他人带来了身体上的实质性伤害。
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《中华人民共和国刑法》第十四条
【故意犯罪】明知自己的行为会发生危害社会的结果，并且希望或者放任这种结果发生，因而构成犯罪的，是故意犯罪。
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快速解决“刑事辩护”问题
已经认定为了工伤事实，认定时间已经超过了法院上诉时间。现在单位提出工伤有疑问，证据只有一句我给领导发了个一句我饿了出去买东西结果就摔倒了，
[律师回复] 建议把你想咨询的问题详细的说说目前的情况
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工伤认定去哪里申请
在现实生活中，很多人常常因为对法律知识了解的很少，而导致自己没有办法去维护自己的合法权益。所以我们需要多多了解一些于自己息息相关的法律知识，本篇文章为您整理了一些关于工伤认定去哪里申请的法律知识，请阅读文章详细内容了解。
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工伤赔偿买房子，交了定金，签了认购书！房子不买了，定金不要了，还要给开发商违约金
[律师回复] 你好，详细情况说一下
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你好，我遇到一起交通事故，我正常行驶绿灯，电动车闯红灯撞我了，然后事故认定给我判了个次责，理由是我没安全文明驾驶，我一没超速，二没酒驾，三是绿灯通行，合理吗
[律师回复] 不合理可以申请复议的
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工伤认定去哪里申请
很多时候我们会发现，其实无论我们是在购物、出行、学习还是工作中，都是离不开法律知识的，我们应该要学会运用法律的武器来保护好自己的合法权益。如果您的生活正面临着与工伤认定去哪里申请相关的问题而无法解决的话，那么可以从本文内容中来寻找答案。
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工伤赔偿
伤者去哪申请工伤认定书？
伤者可以直接向劳动保障部门提出规定认定申请，工伤认定应当到单位所在地劳动保障部门申请，申请时应当提交劳动合同书，伤者居民身份证，医院出具的诊断证明，单位职工证人证言，然后填写工伤认定申报登记表，工伤认定申请表。
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工伤赔偿2014年入职，2024年7月份辞职，58岁，单位未交社保，现单位以我达到法定退休年龄为由，不承认期间存在劳动关系
[律师回复] 现在你这边的意思是想要补偿，是吗？
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快速解决“劳动纠纷”问题
工伤认定申请书去哪办?
工伤认定申请表去当地人社局工伤科拿。用人单位应当自事故伤害发生之日或者被确诊为职业病之日起30日内，向本区劳动保障行政部门申报。用人单位不按规定申报的，工伤职工或者其亲属、工会组织在1年之内，也可以直接向劳动部门提出工伤认定申请。
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公司恶意解除合同，发了单方解除合同通知书但我不认可该通知书，但由于公司规定第二天不用上班需要进行工作交接，我这边签工作交接表会有影响吗
[律师回复] 交通事故，对方全责，现在要做伤残鉴定理赔
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