下岗职工自己缴纳社保是否属于灵活就业人员?

申请社会保险补贴的灵活就业人员，本人要持证明灵活就业状态相关凭证到户籍所在地街道（乡镇）劳动保障服务中心进行灵活就业认定，填写《灵活就业情况登记表》，经街道（乡镇）劳动保障服务中心认定后予以就业登记，并在《就失业证》中记录从事灵活就业有关情况。

随着灵活用工的普及，员工社保保障问题因人而异，需遵守当地法规。 据《社会保险法》第58条第2款，未受雇于企业的个体工商户、临时工等可自主决定是否购买社保。 具体执行中，需遵循自愿原则，具备稳定工作和收入者可参保，可按月/年缴费或一次性缴清，需提供身份证和工作证明。 因地区政策差异，决策前请查阅当地法规。 因此，灵活用工中的社保问题需结合个人情况和地方法规解决。

公积金是一种为职工提供住房保障的社会保障制度。根据我国的相关法律和规定，灵活就业人员也可以参加公积金的缴纳。具体来说，灵活就业人员可以自愿选择参加公积金计划，他们需要到当地的公积金管理中心进行登记，并签订相关的公积金缴纳协议。在协议中，将明确灵活就业人员的公积金缴纳基数和缴纳比例。一般来说，公积金的缴纳基数是按照灵活就业人员的实际收入确定的，缴纳比例则由当地的公积金政策规定。若是对公积金灵活就业人员缴纳有疑问的，参考下文。