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金华6级工伤伤残赔偿标准与计算方法?

最新修订 | 2024-10-26
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律师解析
金华6级工伤伤残赔偿标准与计算方法:一次性伤残补助金赔偿金额=本人工资(元/月)×16个月;护理费赔偿金额=统筹地区上年度职工月平均工资(元/月)×40%(大部分不能自理);伤残津贴赔偿金额=本人工资(元/月)×60%;其他。
法律依据
《工伤保险条例》第三十六条第一款
职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的,享受以下待遇:
(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:五级伤残为18个月的本人工资,六级伤残为16个月的本人工资;
(二)保留与用人单位的劳动关系,由用人单位安排适当工作。难以安排工作的,由用人单位按月发给伤残津贴,标准为:五级伤残为本人工资的70%,六级伤残为本人工资的60%,并由用人单位按照规定为其缴纳应缴纳的各项社会保险费。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的,由用人单位补足差额。
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医疗过错6级伤残怎么赔?
由于医疗事故处理条例中假定我国的人均寿命是75周岁(与道路交通事故处理办法中假定的人均寿命70岁相比,延长了5年,故该项中“60周岁以上的,不超过15年;70周岁以上的,不超过5年”的规定,可按60周岁以上年龄每增加1岁减少1年的方式进行计算。
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医疗纠纷
发生6级伤残能赔付多少钱?
1万元不等,视情况而定。六级工伤待遇主要包括:医疗费、一次性伤残补助金(16个月本人工资、一次性伤残就业补助金(根据劳动者所在省的工伤条例确定,解除劳动关系时领取、一次性工伤医疗补助金(根据劳动者所在省的工伤条例确定,解除劳动关系时领取、停工留薪期工资(根据劳动能力鉴定结论通知书确定、伙食补助费、护理费、交通费等。
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损害赔偿
医疗事故6级伤残赔偿多少钱?
医疗事故六级伤残赔偿为劳动者每月基本工资的60%与20年的乘积。医疗事故赔偿手续首先需要确认事故责任比例,伤者与医生两者双方各自承担多少,进而伤者进行伤残的认定,从而在最后资金中确定对方需要赔偿多少资金给受害者。不同伤残等级赔偿金额不同。
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医疗纠纷
交通6级伤残赔偿标准有哪些
1、医药费: 根据医疗费发票确定。2、营养费: 30元/天3、 护理费:76元/天,一般六级残疾需要护理依赖,护理依赖级别一般经司法鉴定是小部分生活护理,生活护理费76元/天×365天×20年×50%(法官酌定比例)=277400元。
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交通事故
伤残9级残疾赔偿金如何计算?
伤残后残疾赔偿金会根据当地人均可支配收入乘以20年。如果公民在日常生活中遭遇了意外伤害事故后,也是会给当事人的人身安全带来一定的伤害,那么事故的受害人是可以向责任方索要一定的赔偿费用,具体的赔偿金额和赔偿项目根据受害者的实际情况来决定的。
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损害赔偿
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