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工伤打官司要多久

最新修订 | 2024-02-27
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律师解析
工伤打官司属于行政争议案件的,一审普通程序的审限是六个月,适用的是简易程序,则审限为45天;属于劳动争议案件的,适用劳动仲裁前置,仲裁庭自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日内作出裁决,对仲裁裁决不服起诉,适用普通程序的审限一般为六个月,适用简易程序的审限为三个月。
法律依据
《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四十三条
仲裁庭裁决劳动争议案件,应当自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日内结束。案情复杂需要延期的,经劳动争议仲裁委员会主任批准,可以延期并书面通知当事人,但是延长期限不得超过十五日。逾期未作出仲裁裁决的,当事人可以就该劳动争议事项向人民法院提起诉讼。
仲裁庭裁决劳动争议案件时,其中一部分事实已经清楚,可以就该部分先行裁决。
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工伤打官司要多久,费用是怎样的
不同的情况,有不同的时间。一般情况下民法院收到起诉状,经审查,认为符合起诉条件的,在七日立案。认为不符合起诉条件的,在七日内裁定不予受理,简易程序三个月,普通程序六个月作出一审判决,二审一般三个月作出判决。费用:1、诉讼费(有可能产生鉴定费)。2、律师费,律师费由请律师的一方出。
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索要工资打官司要多久
我国法院适用的是二审终审制,如果当事人对一审判决结果不满意,可以向法院提起二审;当事人在规定时间内不上诉的话,一审判决就是最终结果,审判流程到一审宣判就结束了。在没有诉讼中止或者诉讼终结的情况下一审会经历至少一个月左右的时间,二审会经历七个月左右的时间。
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诉讼仲裁
工伤打官司流程怎么走?
1、可以让单位申请工伤认定,如单位拒绝赔偿,个人申请,期限为一年;2、待伤情稳定后,如留下残疾,你可以申请伤残鉴定;3、如构成伤残等级,可以依法享受工伤保险待遇;你关心的问题都可以依法解决。4、如单位拒绝赔偿,可以向当地劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁;5、如对仲裁裁决不服,可以向法院起诉.
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没工伤认定怎么打官司
工伤没做工伤认定不能打官司的,只有依据《工伤保险条例》第十七条规定,单位或者自己、亲友、工会向单位所在地的社会保障和人力资源局提交工伤认定申请,被社保局书面回复不予准许的,而又有证据和不服行政决定的,才可以凭借此“社保局书面回复”,向单位所在地的人民法院提起诉讼。
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工伤赔偿
工伤没认定怎么打官司
工伤没做工伤认定不能打官司的,只有依据《工伤保险条例》第十七条规定,单位或者自己、亲友、工会向单位所在地的社会保障和人力资源局提交工伤认定申请,被社保局书面回复不予准许的,而又有证据和不服行政决定的,才可以凭借此“社保局书面回复”,向单位所在地的人民法院提起诉讼。
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