工伤可以去得到哪些赔偿

[律师回复] 具体什么情况，有什么可以帮助您

[律师回复] 您好，可以进行仲裁的呀

[律师回复] 怎么样才算得上是骗婚你好

[律师回复] 你好，现在对方态度如何？是否涉及孩子抚养权或财产分割问题？可以详细说说，这边可以帮你，我是潮汕本地律师，如需帮助，欢迎到律师事务所面谈或致电详谈

[律师回复] 具体问题可以电话联系

[律师回复] 你好孩子现在伤得怎么样

[律师回复] 这要看具体涉嫌什么罪名？

[律师回复] 您好，先了解下具体情况

[律师回复] 根据你描述的问题，+v: 2253774324获取最新解决方案！

[律师回复] 如果孩子愿意跟随女方生活，女方有希望得到抚养权。

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[律师回复] 电话联系，，，，，，，，，，，

[律师回复] 遇到交通事故工伤，能否获得双重赔

[律师回复] 尽职调查：在进行收购前，对目标公司进行全面的尽职调查，包括财务状况、法律纠纷、经营情况等。了解目标公司的真实情况，发现潜在的风险和问题。
合同条款：在股权转让合同中，明确约定双方的权利和义务，包括股权转让的价格、支付方式、交割时间、违约责任等。确保合同条款清晰、合理，能够保护自己的权益。
资产评估：对目标公司的资产进行评估，确保收购价格合理。避免高估目标公司的价值，导致收购后出现损失。
法律风险防范：咨询专业律师，了解相关法律法规，确保收购过程合法合规。避免因法律问题而引发纠纷和风险。
过渡期安排：在股权转让交割前，合理安排过渡期，确保目标公司的正常经营。可以约定在过渡期内，原股东继续负责公司的经营管理，或者由双方共同监管。
担保和承诺：要求原股东提供担保或承诺，保证目标公司的财务状况、资产状况等真实可靠。如有虚假陈述或隐瞒，原股东应承担相应的责任。
风险分担：在合同中合理分担风险，如约定在一定期限内，如果发现目标公司存在未披露的债务或问题，原股东应承担相应的赔偿责任。
后续整合：收购后，及时进行整合，优化公司的组织结构、业务流程等，提高公司的运营效率和竞争力。
总之，收购股权转让存在一定的风险，需要谨慎对待。通过充分的尽职调查、合理的合同条款、专业的法律意见等措施，可以有效降低风险，保护自己的权益

[律师回复] 具体需要看案款由来。。

[律师回复] 你好，可以通过法律相关问题去处理这个问题

[律师回复] 具体情况详细沟通给您建议

[律师回复] 掩饰隐瞒犯罪所得罪要坐多久？

[律师回复] 你好，情况可以具体说一下

[律师回复] 标准为 7 个月的本人工资。本人工资是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前 12 个月平均月缴费工资。如果本人工资高于统筹地区职工平均工资 300% 的，按照统筹地区职工平均工资的 300% 计算；本人工资低于统筹地区职工平均工资 60% 的，按照统筹地区职工平均工资的 60% 计算。