离职后公司多发工资是不是可以不退回

职工补足工龄后，企业通常会在下个月工资中补发相应薪酬。 作为退休职工工资补发方案的一部分，这笔额外收入将列入下月薪资单。 对于退休后再就业的劳动者，用人单位会按照原始标准工资和退休金差额支付补差工资。

离职后公司多发工资不可以不退回，多发的工资属于不当得利，公司可以请求离职员工返还。得利人没有法律根据取得不当利益的，除以下情形外，受损失的人可以请求得利人返还取得的利益：债务到期之前的清偿；为履行道德义务进行的给付；明知无给付义务而进行的债务清。

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