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在工作期间遭遇车祸身亡是否能认定工亡

#工伤认定 最新修订 | 2024-09-09
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韦柳雪律师
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律师解析
劳动者在工作期间如果因为工作原因遭遇车祸身亡的,可以认定工亡,但存在以下情形之一的除外:
故意犯罪的;醉酒或者吸毒的;自残或者自杀的。用人单位需要自事故伤害发生之日或者劳动者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
法律依据
《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:
(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;
(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;
(三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;
(四)患职业病的;
(五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;
(六)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;
(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
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职工下班途中遇车祸身亡是否为工伤
如果是下班途中,可能构成工伤。可以选择以人身损害为由要求肇事司机、车主、保险公司等赔偿损失,也可以考虑走工伤赔偿的程序,但是,在两者相同的范围内,得不到双重赔偿。
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在工作期间遭遇车祸身亡能认定工亡吗
在工作期间遭遇车祸身亡可以认定工亡。职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的。
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下班绕道接孩子回家,路上遭遇车祸死亡是否算工伤
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工伤赔偿
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下班绕道接孩子回家,路上遭遇车祸死亡是不是算工伤
我们的衣食住行,因为有了法律规则才能更好的保障我们各自的权益不被侵害,我们的生活是离不开法律的,因此应该提高对法律知识的了解和认识,避免在遇到法律问题无法维护自己的合法权益。也许您现在面临着下班绕道接孩子回家,路上遭遇车祸死亡是不是算工伤的问题,希望本篇文章的内容能够帮助到您。
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在工作期间遭遇车祸身亡是否可以认定工亡?
劳动者在工作期间如果因为工作原因遭遇车祸身亡的,可以认定工亡,但存在以下情形之一的除外:故意犯罪的;醉酒或者吸毒的;自残或者自杀的。用人单位需要自事故伤害发生之日或者劳动者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
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根据《工伤保险条例》第14条第6项规定,在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的,应当认定为工伤。这里的上下班途中既包括职工正常工作的上下班途中,也包括职工加班加点的上下班途中。
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