关联企业能劳务派遣吗

[律师回复] 你好，请说说事情的经过Ｇ

[律师回复] 这个不太靠谱，最好别信

[律师回复] 欢迎来电详细沟通情况

[律师回复] 你好 你的目前想法是什么，？

[律师回复] 您好！有没有签订书面合同？

[律师回复] 你好，一周内一般情况下可以移送到检察院。

[律师回复] 您好，核销是指什么情况？

[律师回复] 你好！具体是什么情况？可以说一下

[律师回复] 您好！你现在有何想法呢？

[律师回复] 具体是什么情况现在方便联系吗

[律师回复] 企业产房屋的产权属于企业单位，承租人仅拥有使用权，因此从严格意义上来说，企业产房屋本身不能作为遗产被继承。若承租人在租期内去世，其配偶、子女、父母等亲属，可以申请办理变更承租人过户手续

[律师回复] 有效的，有交过社保没办法恢复应届毕业生身份。

[律师回复] 针对在派出所因斗殴产生的法律问题，应根据具体情境进行判断。若涉案的人身损害程度较低，例如仅为轻度的推搡与擦伤，并未达到国家法定的伤害程度，那么这种情况下的斗殴可能被视为普通的违反法规行为，将面临治安处罚。然而，倘若斗殴导致他人严重受伤甚至死亡，或者存在诸如寻衅滋事等恶劣情节，则有可能被判定为犯罪行为。

[律师回复] 在企业决定解雇员工之时，员工享有是否签署解雇确认书的权利。然而，即使员工拒绝签署这份文件，也无法对企业解除劳动合同的法定效力产生任何影响。然而，当员工选择不签署这份文件时，仍需谨慎保留相关证据，以便更好地维护自己的合法权益。例如，他们可向企业索要书面形式的解雇通知书，并详细了解解雇的具体原因。若企业的解雇行为存在违法违规之处，员工则有权利通过劳动仲裁或其他法律途径进行维权。

[律师回复] 拖欠老百姓工资不发是不可以的，可以给您提帮助

[律师回复] 您好，配合派出所调查即可

[律师回复] 具体标准为：工作满一年的员工支付一个月工资，工作超过六个月但不满一年的按一年计算，工作不满六个月的支付半个月工资。月工资按员工离职前十二个月的平均工资计算，高薪员工的补偿标准有特殊规定。

[律师回复] 我的联系方式网页上有，我是宁夏言成律师事务所的杨律师，我所地址宁夏银川市兴庆区清和北街30号东升大厦5楼，我在511办公室

[律师回复] 在前就可以主张签订无固定期限合同了

[律师回复] 你好，企业未交社保，没有休息日等情况都是违反劳动法的，可以要求企业进行经济补偿。可以尽快通过法律途径维权，一方面可以通过向劳动监察大队举报，另一方面可以提起劳动仲裁。维权的前提是要保留好证据，这样对你更有利。需要帮助的话，可以通过电话进一步沟通。