行政处罚决定书几日内送达当事人
最新修订 | 2024-02-28
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- 律师解析
- 行政处罚决定书七日内送达当事人。行政机关应当在七日内依照民事诉讼法的有关规定，将行政处罚决定书送达当事人。执法人员当场作出行政处罚决定的，应当向当事人出示执法身份证件，填写预定格式、编有号码的行政处罚决定书。行政处罚决定书应当当场交付当事人。
- 法律依据
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《中华人民共和国行政处罚法》第三十四条
行政机关可以依法制定行政处罚裁量基准，规范行使行政处罚裁量权。行政处罚裁量基准应当向社会公布。
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当庭宣判几日内送达判决书当庭宣判的，应当在十日内发送判决书。《中华人民共和国民事诉讼法》规定：人民法院对公开审理或者不公开审理的案件，一律公开宣告判决。当庭宣判的，应当在十日内发送判决书；定期宣判的，宣判后立即发给判决书。
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当庭宣判几日内送达判决书呢根据我国法律规定，民事诉讼判决当庭判决的应在10日内送达判决书。宣告判决时，必须告知当事人上诉权利、上诉期限和上诉的法院。宣告离婚判决，必须告知当事人在判决发生法律效力前不得另行结婚。
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行政处罚决定书几日内送达关于“行者”处罚决定书几日后送达的事宜，依据我国行政处罚法的规章制度，对于简易程度的行政处罚，其决定书应当当面交予被处罚人；而对于普通程度的行政处罚，其决定书应在七个工作日内送达致被处罚人手中。
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行政处罚决定书几日送达行政处罚决定书一般会在二日内送达，公安机关在出具处罚书之前，会先判断是否可以当场处罚，若是可以的一般会当场将处罚书交给被处罚的公民或者是单位，若是不能当场处罚的，就需要在作出处罚决定的第二日向处罚书送达至被处罚者处。
刑事诉讼
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行政强制执行催告书送达几日后执行？送达十日之后可以进行强制执行。行政强制执行催告书在送达至当事人手中之后需要严格的执行相应的处罚决定，如果在十日之内没有做出相应的回应的，行政机关将会开始执行相应的强制执行，这是合理的行为。
行政诉讼
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行政处罚决定书几日送达？一般程序下行政处罚决定书是在七日内送达给当事人的 《行政处罚法》第三十四条规定：执法人员当场作出行政处罚决定的，行政处罚决定书应当当场交付当事人。第四十条规定：行政处罚决定书应当在宣告后当场交付当事人;
行政处罚
行政处罚案件·常见问题
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行政处罚决定书几日内送达当事人
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行政处罚决定书几日送达？
一般程序下行政处罚决定书是在七日内送达给当事人的 《行政处罚法》第三十四条规定：执法人员当场作出行政处罚决定的，行政处罚决定书应当当场交付当事人。第四十条规定：行政处罚决定书应当在宣告后当场交付当事人;
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行政类你好，我想询问一下，我拿自己的钱给家里的亲兄弟一次性还清房贷，他把房子赠送给我，怎么能确保我给了他钱后，他能把房贷结清后，把房子赠送过户给我
[律师回复] 签书面协议，明确双方权利义务。
微｜信：jxy8880616
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快速解决“房产纠纷”问题
男方在女方不知情的状况下借高利贷，婚内出轨，转移名下财产。孩子扶养都不愿意支付，转而毫无底线的满足其父兄的私欲，工资不够就同多家银行借信用卡满足。女方起诉离婚，法院怎么判。男方所借款项一分都为用于家庭任何开支
[律师回复] 您好，积极应诉维护自身的合法权益
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行政处罚决定书几日送达
行政处罚决定书一般会在二日内送达，公安机关在出具处罚书之前，会先判断是否可以当场处罚，若是可以的一般会当场将处罚书交给被处罚的公民或者是单位，若是不能当场处罚的，就需要在作出处罚决定的第二日向处罚书送达至被处罚者处。
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刑事辩护
我上班 不到一个月 当时合同上千干不够一年扣扣钱
[律师回复] 关于需要工作到几年，不够扣钱的规定都是违背劳动合同法的，你可以收集证据进行维权。目前如果在北京的话线上申请劳动仲裁是一个很不错的选择。
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当时在公司上班租房子公司租的房子，嗯，口头说的是按季度交，现在在公司不干了公司要我掏全部定金但是我已经交了两个季度的房款。他说要么报警，要么就是搬出房子。
[律师回复] 依据你的叙述，此种情况下建议双方协商处理较为妥当，亦可向当地劳动监察部门投诉处理
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行政强制执行催告书送达几日后执行？
送达十日之后可以进行强制执行。行政强制执行催告书在送达至当事人手中之后需要严格的执行相应的处罚决定，如果在十日之内没有做出相应的回应的，行政机关将会开始执行相应的强制执行，这是合理的行为。
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行政类您好，我在网上借了一次贷款！显示放款了没有到达我的账户，账户的号码是错误的！但是有合同了！不用还款吧！
[律师回复] 没有到个人账户可以不用还款，避免被诈骗
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快速解决“合同事务”问题
朋友找我做了一副穿戴甲是30块钱 做完了她让我给她送过去 我送过去了 然后就没提过给钱的事了 我想要又不好意思 怎么办？
[律师回复] 你好，具体法律问题说明一下
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就是哥哥大妈两人上我家打我，我现在身上全是伤，然后想让对方和我道歉但是现在问题什么就是当时我把合解书签过。但是我不想合解了想给个说法
[律师回复] 你好，进行诉讼，要求赔偿，有需要可进一步与我沟通
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行政案件当庭宣判多久送达判决书
在面对自己的合法权益被侵害的时候，我们就需要运用法律来保护自己的权益。如果您的合法权益正在遭受侵害，那么可以通过本篇文章了解的法律知识来保护自己的合法权益，希望能够对您遇到关于行政案件当庭宣判多久送达判决书,判决书送达方式有哪些的问题带来帮助。
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行政类
你好，就是我们公司离职说需要主管同意，由主管填写离职日期，那我按照我书面提交离职通知书，30天后走人，那他说我没有交接好，造成他的损失，我需要赔偿吗？
[律师回复] 你好，从你说的情况来看，是否需要赔偿要看你是否实际给公司造成了损失，损失和你离职未交接的行为是否有因果关系。具体可以详细沟通一下。
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根据我国法律规定行政处罚书几日送达？
根据我国法律规定行政处罚书60天之内，几天取决于你本地的情况，受距离、送达方式、天气等多重因素影响。
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行政类企业因残疾员工无法按照要求完成工作，并已采取了多次的转岗培训，但仍无法达到公司的要求，是否可以辞退这个残疾员工？
[律师回复] 企业因残疾员工无法按照要求完成工作，并已采取了多次的转岗培训，但仍无法达到公司的要求，可以依法解除劳动合同。但必须严格遵守以下步骤：
1.证明不能胜任工作：建立完善的考核制度，
确保考核标准合理，能够证明劳动者确实不能胜任工作。
2.提供培训或调整工作岗位：对不能胜任工
作的劳动者进行培训或调整工作岗位，确保调整后的岗位具有合理性。
3.再次考核确认不能胜任：经过培训或调岗后，再次对劳动者进行考核，确认其仍然不能胜任工作。
4.遵守解除程序：提前三十日书面通知劳动者本人或者额外支付一个月工资，并通知工会听取意见。综上所述，只要企业严格按照法律规定的条件和程序操作，就可以依法解除与残疾员工的劳动合同。
微｜信：jxy8880616
1.证明不能胜任工作：建立完善的考核制度，
确保考核标准合理，能够证明劳动者确实不能胜任工作。
2.提供培训或调整工作岗位：对不能胜任工
作的劳动者进行培训或调整工作岗位，确保调整后的岗位具有合理性。
3.再次考核确认不能胜任：经过培训或调岗后，再次对劳动者进行考核，确认其仍然不能胜任工作。
4.遵守解除程序：提前三十日书面通知劳动者本人或者额外支付一个月工资，并通知工会听取意见。综上所述，只要企业严格按照法律规定的条件和程序操作，就可以依法解除与残疾员工的劳动合同。
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快速解决“劳动纠纷”问题
