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出现工伤纠纷怎样解决

最新修订 | 2024-12-10
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律师解析
1、双方协商解决。
2、调解解决。不愿协商或协商不成的,可自愿申请调解委员会调解。
3、仲裁解决。可自发生劳动争议之日起一年内向当地劳动仲裁委员会申请劳动仲裁
4、诉讼解决。当事人对仲裁裁决不服的,可以自收到仲裁书之日起15日内,向当地的基层人民法院提起诉讼。
法律依据
《劳动争议调解仲裁法》第三条
解决劳动争议,应当根据事实,遵循合法、公正、及时、着重调解的原则,依法保护当事人的合法权益。
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出现合同纠纷如何解决?
1、协商,合同当事人在友好的基础上,通过相互协商解决纠纷,这是最佳的方式。2、调解,合同当事人如果不能协商一致,可以要求有关机构调解如。3、仲裁,合同当事人协商不成,不愿调解的,可根据合同中规定的仲裁条款或双方在纠纷发生后达成的仲裁协议向仲裁机构申请仲裁。4、诉讼,合同当事人可以将合同纠纷起诉到法院,寻求司法解决。
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合同事务
出现经济纠纷怎么解决?
出现经济纠纷是可以通过协商调解或者是通过诉讼的方式来进行解决的,如果要提起诉讼的话,应当按照民事诉讼法当中的规定提交民事起诉状。出现经济纠纷怎么解决,这个问题可以参考本文内容。
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出现医疗纠纷如何解决
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卖房出现纠纷找谁解决
购房合同纠纷可通过协商、调解、仲裁和诉讼解决。协商最理想,需友好沟通达成共识。调解可由相关机构进行,如国企可请上级主管部门调解,需公正无私。协商调解无果时,可依据仲裁条款或协议申请仲裁。若无仲裁条款或协议,当事人可将纠纷提交法院审理。
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