工资个人所得得税税点
- 律师解析
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5000元，计算个人所得税时，首先需要计算应纳税所得额，即扣除社会保险、公积金等法定扣除项目后的月收入减去起征点（目前为5000元）。然后，根据累进税率表计算应纳税额，最后减去速算扣除数，得到应缴纳的个人所得税。
例如，如果一个人的月工资收入为10000元，那么他的应纳税所得额为：
10000-5000=5000元
他的应纳税额计算如下：
对于不超过3000元的部分，税率为3%，速算扣除数为0，因此应纳税额为3000*3%=90元；
对于超过3000元至12000元的部分，税率为10%，速算扣除数为210元，因此应纳税额为(5000-3000)*10%-210=200元；
合计应纳税额为90+200=290元。
这是在没有其他扣除项（如专项附加扣除、子女教育、继续教育、大病医疗等）的情况下的简化计算。实际计算时，应根据个人的具体情况进行详细计算。
- 法律依据
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《中华人民共和国个人所得税法》第六条应纳税所得额的计算：
（一）居民个人的综合所得，以每一纳税年度的收入额减除费用六万元以及专项扣除、专项附加扣除和依法确定的其他扣除后的余额，为应纳税所得额。
（二）非居民个人的工资、薪金所得，以每月收入额减除费用五千元后的余额为应纳税所得额；劳务报酬所得、稿酬所得、特许权使用费所得，以每次收入额为应纳税所得额。
（三）经营所得，以每一纳税年度的收入总额减除成本、费用以及损失后的余额，为应纳税所得额。
（四）财产租赁所得。
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工资个人所得得税税点
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工资个人所得得税税点
5000元，计算个人所得税时，首先需要计算应纳税所得额，即扣除社会保险、公积金等法定扣除项目后的月收入减去起征点（目前为5000元）。然后，根据累进税率表计算应纳税额，最后减去速算扣除数，得到应缴纳的个人所得税。
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