肋骨骨折鉴定标准最新
最新修订 | 2024-09-20
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- 律师解析
-
根据相关规定，在颈部及胸部分别达到认定为八级伤残、九级伤残以及十级伤残的标准如下：
关于八级伤残的评定标准：
5.8.3颈部及胸部损伤项目下，符合以下情形者可被认定为八级伤残。
具体表现为肋骨骨折部位须在12根或以上，并且残余部分必须有6个部位呈现畸形愈合状态。
关于九级伤残的评定标准：
5.9.3同样是颈部及胸部损伤方面的评估，以下任何一种情况都可被判定为九级伤残。
包括但不限于肋骨骨折部位满足12根或更多，或者肋骨部分丢失数量达到4根（即使其他区域存在畸形愈合）；或者肋骨骨折部位有8根及其以上，且还残存着4个部位出现了畸形愈合。
关于十级伤残的评定标准：
5.10.3最后，在颈部及胸部损伤这个评估领域,若符合以下任一条件即可获得十级伤残的认定。
具体为，肋骨骨折部位不少于6根，或者肋骨部分丧失数量达到了2根。
此外，还有一种情况也可以达到十级伤残的标准，即肋骨骨折部位在4根及其以上，同时伴随有2个部位出现了畸形愈合状况。
- 法律依据
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《人体损伤程度鉴定标准》第五条
5.6.3轻伤一级a)心脏挫伤致心包积血。b)女性一侧乳房损伤，丧失哺乳功能。c)肋骨骨折6处以上。d)纵隔血肿；纵隔气肿。e)血胸、气胸或者血气胸，伴一侧肺萎陷30%以上，或者双侧肺萎陷均在20%以上。f)食管挫裂伤。5.6.4轻伤二级a)女性一侧乳房部分缺失或者乳腺导管损伤。b)肋骨骨折2处以上。c)胸骨骨折；锁骨骨折；肩胛骨骨折。d)胸锁关节脱位；肩锁关节脱位。
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肋骨骨折多久做鉴定最好
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肋骨骨折鉴定标准最新根据相关法规，八级伤残包括颈部和胸部损伤，如肋骨骨折≥12处并6处以上畸形愈合。九级伤残则要求肋骨骨折≥12处或缺失≥4根，并至少4处畸形愈合。十级伤残则是肋骨骨折≥6根或缺失≥2根并4根以上骨折，至少2处畸形愈合。
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肋骨骨折多久做伤残鉴定一般要求在治疗终结后前往鉴定机构进行伤残鉴定，即以事故直接所致的损伤或确因损伤所致的并发症治疗终结为准。对于伤情严重的，在出院三个月之后进行伤残鉴定。
工伤鉴定
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肋骨骨折鉴定标准最新根据相关法规，八级伤残包括颈部和胸部损伤，如肋骨骨折≥12处并6处以上畸形愈合。九级伤残则要求肋骨骨折≥12处或缺失≥4根，并至少4处畸形愈合。十级伤残则是肋骨骨折≥6根或缺失≥2根并4根以上骨折，至少2处畸形愈合。
司法鉴定
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肋骨骨折鉴定标准最新根据规定，颈部及胸部的伤残评定标准如下： 八级伤残要求肋骨骨折12根以上，且至少6处畸形愈合；九级伤残则包括肋骨骨折12根以上或丢失4根且有畸形愈合，或骨折8根以上且4处畸形愈合；十级伤残则是肋骨骨折6根以上或丢失2根，或骨折4根以上且2处畸形愈合。 这些标准用于评估颈部及胸部损伤程度，确定相应的伤残等级。
司法鉴定
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肋骨骨折鉴定标准最新
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肋骨骨折鉴定标准最新
根据规定，颈部及胸部的伤残评定标准如下：
八级伤残要求肋骨骨折12根以上，且至少6处畸形愈合；九级伤残则包括肋骨骨折12根以上或丢失4根且有畸形愈合，或骨折8根以上且4处畸形愈合；十级伤残则是肋骨骨折6根以上或丢失2根，或骨折4根以上且2处畸形愈合。
这些标准用于评估颈部及胸部损伤程度，确定相应的伤残等级。
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刑事辩护公伤鉴定一般要去哪里鉴定
[律师回复] 通常情况下，进行工伤鉴定得去劳动能力鉴定委员会。这个劳动能力鉴定委员会，一般是设立在设区的市级劳动保障行政部门里的。
当工伤职工完成工伤认定后，如果伤情相对稳定了，并且存在残疾，对劳动能力也产生了影响，那这时就可以申请劳动能力鉴定。申请的时候，需要提交《工伤认定决定书》，还有病历以及诊断证明等相关的材料。
劳动能力鉴定委员会会按照国家标准，来对工伤职工的劳动功能障碍程度以及生活自理障碍程度进行等级鉴定。而鉴定结论可是确定工伤保险待遇的关键依据。特别要注意的是，一定要严格按照法定的程序和要求去进行申请，只有这样，才能确保鉴定结果的合法性和有效性。
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快速解决“工伤赔偿”问题
工伤认定撤销后鉴定结果还有效么
[律师回复] 你可别小瞧了这工伤认定和劳动能力鉴定之间的关系。就好比盖房子，工伤认定那可是打地基的活儿，劳动能力鉴定就是在这地基上盖起来的高楼大厦。如果地基没了，那高楼肯定也站不住。
比如说，有个员工在工作中受了伤，经过工伤认定，确定了他的伤属于工伤，然后基于这个认定又做了劳动能力鉴定，得出了他的劳动能力等级。可要是后来这工伤认定被撤销了，就好像那地基突然被挖空了一样，原本盖起来的高楼瞬间就不稳固，劳动能力鉴定结果也就失去了效力。
但这里面的情况可没那么简单。要是工伤认定被撤销是因为一些程序性的瑕疵，就像盖房子时工人不小心用错了材料，但房子的主体结构其实没啥问题，那劳动能力鉴定本身如果在程序和实体上都没问题，这时候对于鉴定结果的效力认定就可能会有争议。到底是该认定鉴定结果无效，还是考虑到之前的工伤认定只是程序上的小问题而保留鉴定结果的效力，这就得根据具体的法律法规和司法实践来判断，可不能简单地一概而论，得具体问题具体分析。就好像不同的案子就像不同的房子，得根据它们各自的情况来决定该怎么处理。
比如说，有个员工在工作中受了伤，经过工伤认定，确定了他的伤属于工伤，然后基于这个认定又做了劳动能力鉴定，得出了他的劳动能力等级。可要是后来这工伤认定被撤销了，就好像那地基突然被挖空了一样，原本盖起来的高楼瞬间就不稳固，劳动能力鉴定结果也就失去了效力。
但这里面的情况可没那么简单。要是工伤认定被撤销是因为一些程序性的瑕疵，就像盖房子时工人不小心用错了材料，但房子的主体结构其实没啥问题，那劳动能力鉴定本身如果在程序和实体上都没问题，这时候对于鉴定结果的效力认定就可能会有争议。到底是该认定鉴定结果无效，还是考虑到之前的工伤认定只是程序上的小问题而保留鉴定结果的效力，这就得根据具体的法律法规和司法实践来判断，可不能简单地一概而论，得具体问题具体分析。就好像不同的案子就像不同的房子，得根据它们各自的情况来决定该怎么处理。
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合同保证期间最长可约定多久签订
[律师回复] 依据我国的相关法律条文，保证期间是由当事人来进行约定的。要是约定的保证期间比主债务履行期限还早，或者跟主债务履行期限同时结束，那就相当于没约定。要是没约定或者约定得模棱两可的，保证期间就是从主债务履行期限届满的那一天开始算起，为期六个月。
在保证期间的约定长度方面，法律可没明确规定上限。不过从实际情况和公平的原则来看，要是保证期间太长，可能就不太利于平衡当事人之间的权利和义务。
通常来讲，当事人可以结合具体的交易情形以及风险评估，合理地去约定保证期间。但这里得注意，约定的时候一定要明确、具体，可别模棱两可的，不然很容易产生歧义，甚至导致约定无效。
在保证期间的约定长度方面，法律可没明确规定上限。不过从实际情况和公平的原则来看，要是保证期间太长，可能就不太利于平衡当事人之间的权利和义务。
通常来讲，当事人可以结合具体的交易情形以及风险评估，合理地去约定保证期间。但这里得注意，约定的时候一定要明确、具体，可别模棱两可的，不然很容易产生歧义，甚至导致约定无效。
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合同纠纷找谁最好解决
[律师回复] 合同纠纷的解决途径主要包含以下这些：
首先是协商。协商这种方式成本比较低，而且也很便捷。就是由合同的双方自己去进行沟通和协商，通过彼此的交流，努力达成一个和解的协议。
其次是调解。如果遇到合同纠纷，我们可以请求第三方的调解机构，像人民调解委员会来介入。这些调解机构会帮助双方去沟通和协调，促使双方能够达成一个调解协议。
要是协商和调解都没有效果了，那我们就可以考虑申请仲裁。仲裁是由专门的仲裁机构依照法律和仲裁规则来进行裁决。仲裁有一个特点，就是一裁终局，一旦做出裁决，就具有法律效力。
最后是诉讼。如果合同纠纷无法通过前面的方式解决，我们就可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。人民法院会依法对案件进行审理，然后作出判决。
选择哪种解决途径主要取决于具体的情况。比如说合同里面是否约定了仲裁条款，纠纷本身的复杂程度是怎样的，以及双方之间的关系如何等等。一般来讲，如果能够通过协商或者调解就把纠纷解决了，那是比较理想的。但要是实在无法解决，仲裁和诉讼就是具有强制执行力的最终解决方式。
首先是协商。协商这种方式成本比较低，而且也很便捷。就是由合同的双方自己去进行沟通和协商，通过彼此的交流，努力达成一个和解的协议。
其次是调解。如果遇到合同纠纷，我们可以请求第三方的调解机构，像人民调解委员会来介入。这些调解机构会帮助双方去沟通和协调，促使双方能够达成一个调解协议。
要是协商和调解都没有效果了，那我们就可以考虑申请仲裁。仲裁是由专门的仲裁机构依照法律和仲裁规则来进行裁决。仲裁有一个特点，就是一裁终局，一旦做出裁决，就具有法律效力。
最后是诉讼。如果合同纠纷无法通过前面的方式解决，我们就可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。人民法院会依法对案件进行审理，然后作出判决。
选择哪种解决途径主要取决于具体的情况。比如说合同里面是否约定了仲裁条款，纠纷本身的复杂程度是怎样的，以及双方之间的关系如何等等。一般来讲，如果能够通过协商或者调解就把纠纷解决了，那是比较理想的。但要是实在无法解决，仲裁和诉讼就是具有强制执行力的最终解决方式。
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肋骨骨折鉴定标准最新
根据相关法规，八级伤残包括颈部和胸部损伤，如肋骨骨折≥12处并6处以上畸形愈合。九级伤残则要求肋骨骨折≥12处或缺失≥4根，并至少4处畸形愈合。十级伤残则是肋骨骨折≥6根或缺失≥2根并4根以上骨折，至少2处畸形愈合。
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刑事辩护
想了解，租车公司租的非营运车辆，事故后需要停运损失费折损费，合理吗?
[律师回复] 租车公司对非营运车辆收取停运损失费的做法存在争议，需根据具体合同条款和当地法律法规判断合理性。方便的话，可以现在电话沟通q
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肋骨骨折多久做伤残鉴定
一般要求在治疗终结后前往鉴定机构进行伤残鉴定，即以事故直接所致的损伤或确因损伤所致的并发症治疗终结为准。对于伤情严重的，在出院三个月之后进行伤残鉴定。
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工伤赔偿我公司员工在出差期间爬围墙摔伤导致左手和右脚粉碎性骨折，在住院期间我公司承担了所有医药费以及伙食费还派了专人照顾，现在临近出院，对方家属要求我方赔偿20万元赔偿金，你说这咋整啊
[律师回复] 你好，需要了解他受伤的具体情况。
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快速解决“损害赔偿”问题
锁骨骨折加肋骨骨折4根伤残鉴定多少级
伤残等级鉴定需深入分析病历、手术资料及X光片等信息，经专家会议讨论评估后得出。四根肋骨骨折通常评为十级伤残，锁骨骨折合并三根肋骨骨折需视锁骨损伤程度决定。责任以交通事故责任认定书为准，交强险按规定赔偿，超出部分按责任比例分配。伤残等级和赔偿数额视实际情况而定。
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刑事辩护
肋骨骨折工伤八级鉴定标准
如果有12根助骨以及以上的骨头折断了，就属于工伤八级。属于工伤八级的情况还有例如一个人在工作中面部烧伤植皮大比1/5，很显然，这种也是属于工伤八级了。
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工伤赔偿父亲去世了，我可以继承农村宅基地，享受折迁补偿吗因为我是城镇户口
[律师回复] 你好，可以进行继承，有需要可进一步与我沟通
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快速解决“征地拆迁”问题
想要一裁终局！ 但是，因为公司没有签合同，所以在提交的仲裁请求第一条写了“确认劳动关系”（赔偿金额没有超过当地最低标准12个月的工资就几千块钱），目前仲裁已经受理了，请问现在可以去更改或者取消这个“确认劳动关系”的请求嘛？为了让其变成一裁终局
[律师回复] 在仲裁已经受理的情况下，通常是可以申请变更或者撤销仲裁请求的，但具体能否成功需要看仲裁机构的规定和案件的进展情况。
您可以尽快向仲裁机构提出书面申请，说明您变更或者撤销“确认劳动关系”这一请求的理由。不过，仲裁机构会根据案件的具体情况来决定是否准许您的申请。
需要注意的是，变更或者撤销仲裁请求可能会对仲裁的进程和结果产生一定影响，所以在做出决定之前，建议您仔细考虑清楚。您为什么想要变更或者撤销这个请求呢？
您可以尽快向仲裁机构提出书面申请，说明您变更或者撤销“确认劳动关系”这一请求的理由。不过，仲裁机构会根据案件的具体情况来决定是否准许您的申请。
需要注意的是，变更或者撤销仲裁请求可能会对仲裁的进程和结果产生一定影响，所以在做出决定之前，建议您仔细考虑清楚。您为什么想要变更或者撤销这个请求呢？
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