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培训机构试用期离职有工资吗

#工资福利 最新修订 | 2024-07-31
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包敬立律师
包敬立律师
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律师解析
在此强调,劳动者试用期间提出离职请求仍然享有薪资报酬。
若雇主方有意拒绝支付相应薪酬,劳动者有权向所在地的劳工监察机构或申请劳动仲裁,主张自身被拖欠薪水的权益。
根据我国《劳动法》第五十条规定,雇主应通过货币形式按月逐次向劳动者实际发放薪资,严禁无理扣除或恶意拖欠员工个人所得
法律依据
《工资支付暂行规定》第九条
劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。
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培训机构可以随时辞职吗?
培训机构是可以随时辞职的,随时辞职不代表可以随时的走人,必须要提前的通知公司之后等所有的手续办理好才能办理离职的手续,而合法的离职对于找下一个工作也有很大的帮助。
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培训机构试用期离职有工资吗
10w+浏览2024-07-30
培训机构老师能不能随时辞职?
培训机构老师是可以随时辞职的,但随时辞职也是必须要提前的通知用人单位,在按排好自己交接的工作之后才能更好的进行办理离职手续,但如果用人单位做出不合法的事情辞职的,就可以申请经济补偿。
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试用期培训期间离职有工资吗
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遭遇培训机构跑路学员、职工如何维权,相关法律规定
当前的社会中,在就业、出行、购物等各种情形时,都是可能会遇到一些法律权益被他人侵害等一系列的法律问题,所以我们应该多学习了解一些法律知识,这样在面对这些法律问题时我们就可以通过法律的方式来维权了。在本文内容中我们对遭遇培训机构跑路学员、职工如何维权,相关法律规定进行了解答,希望能解答您的问题。
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