北京一个月工资5000交多少税
- 律师解析
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根据现行税法规定，个人所得税的法定扣除标准为每月人民币5000元，因此，当月收入不足或等于人民币5000元时，无需缴纳任何个人所得税。
具体来说：
1.工资范围在每月人民币1至5000元之间（含5000元）的情况下，应适用零税率进行计税；
2.工资范围在每月人民币5000至8000元之间（含8000元）的情况下，应适用百分之三的税率进行计税；
3.工资范围在每月人民币8000至17000元之间（含17000元）的情况下，应适用百分之十的税率进行计税；
4.工资范围在每月人民币17,000至30,000元之间（含30,000元）的情况下，应适用百分之二十的税率进行计税；
5.工资范围在每月人民币30,000至40,000元之间（含40,000元）的情况下，应适用百分之二十五的税率进行计税；
6.工资范围在每月人民币40,000至60,000元之间（含60,000元）的情况下，应适用百分之三十的税率进行计税；
7.工资范围在每月人民币60,000至85,000元之间（含85,000元）的情况下，应适用百分之三十五的税率进行计税；
8.当月工资超过人民币85,000元时，则应适用百分之四十五的税率进行计税。
- 法律依据
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《个人所得税法》第九条、个人所得税法实施条例第三十六条的规定，纳税人从中国境内两处或者两处以上取得工资、薪金所得的，应于取得所得的次月十五日内，选择并固定在其中一处任职受雇单位所在地的主管地税机关办理自行纳税申报。
申报时填制《个人所得税两处或两处以上工资、薪金所得纳税申报表》。将各处取得工资、薪金所得合并后，按税法规定的税率计算出应纳税额，送去单位发放时代扣代缴的个税额后，为自行申报补缴个税款。
纳税人的工资、薪金所得，先行以每月收入额减除费用五千元以及专项扣除和依法确定的其他扣除后的余额为应纳税所得额，依照个人所得税税率表（综合所得适用）按月换算后计算缴纳税款，并不再扣除附加减除费用。
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