公司推迟发工资违法吗
最新修订 | 2024-08-28
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- 律师解析
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若企业未能按照约定时间发放员工薪资，便属于违反劳动法规之行为。
该行为将会受到主管行政机构的严厉制裁，被勒令立即予以支付；
如若当事人仍未遵从指示足额支付工资的情况下，将会承担向每个劳动者赔偿总额百分之五十以上至百分之一百以下的款项罚款。
严格遵循相关法律规定，准时支付员工薪酬乃为雇佣方应尽的法定义务、天经地义之事。
- 法律依据
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《劳动合同法》
第八十五条用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿;劳动报酬低于当地最低工资标准的，应当支付其差额部分;逾期不支付的，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金：
(一)未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的;
(二)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的;
(三)安排加班不支付加班费的;
(四)解除或者终止劳动合同，未依照本法规定向劳动者支付经济补偿的。
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公司推迟发工资违法吗
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公司推迟发工资违法吗
当前的社会中，在就业、出行、购物等各种情形时，都是可能会遇到一些法律权益被他人侵害等一系列的法律问题，所以我们应该多学习了解一些法律知识，这样在面对这些法律问题时我们就可以通过法律的方式来维权了。在本文内容中我们对公司推迟发工资违法吗进行了解答，希望能解答您的问题。
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劳动纠纷你好，我还没拿到房子，我愿意承担合同百分之十的违约金，开发商会为难我不给退房吗
[律师回复] 你好能说说案情具体情况吗
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一般推迟多长时间工资发放违法吗
无论我们是在工作、学习还是生活中，我们都可能会遇到各种法律方面的问题，所以我们平常就需要多了解一些法律知识，这样在遇到了法律问题时，就能够很好的去处理去维护自己的合法权益了。本篇内容中整理了一些与一般推迟多长时间工资发放违法吗相关的法律知识，希望能对您有帮助。
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劳动纠纷昨天签了一个演艺经纪合同 今天不合适不想干了 然后甲方不签协议解除合同 我需要配违约金嘛 只上了一天班
[律师回复] 具体要看协议内容，如果是劳动合同，试用期可以随时申请离职
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快速解决“劳动纠纷”问题
下雨天 桥梁桥头有监控 在离桥头一百多米发生的事故 对方垃圾车 违停 我电车追尾 我受伤 四颗牙齿缺失 牙槽骨骨折 对方遇事下来看下责怪一顿 就逃逸走了 当时没报警 监控看不到违停 交警说时间来算确实停了 但是没监控拍到 对方咬死没停 还说让我报警我不报 之后经过派出所调查 判责 我主他次 对方不愿意赔偿 说没钱 坐牢好了 我是在异地 请问该怎么处理 需要做什么手续
[律师回复] 你好，情况可以具体说一下
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公司延迟发工资违法吗？
推迟工资发放是违法。依据《工资支付暂行条例》规定各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况。用人单位有侵害劳动者合法权益行为的，由劳动行政部门责令其支付劳动者工资和经济补偿，并可责令其支付赔偿金。
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劳动纠纷
你好，9月初签订了劳动合同，但用人单位迟迟不把合同给我们，现在又要更改合同内容并要求我们重签合同内容，这样是否合理呢？
[律师回复] 你好！具体遇到什么法律问题可以帮你维权诉讼
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公司延迟发工资违法么
我们的衣食住行，因为有了法律规则才能更好的保障我们各自的权益不被侵害，我们的生活是离不开法律的，因此应该提高对法律知识的了解和认识，避免在遇到法律问题无法维护自己的合法权益。也许您现在面临着公司延迟发工资违法么的问题，希望本篇文章的内容能够帮助到您。
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劳动纠纷拿刀到家里吵架，刀把把我弄轻伤，拉扯过程中我推到他受了二级伤，事后还让我赔偿
[律师回复] 你好，可以详细沟通分析案件情况
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快速解决“损害赔偿”问题
公司延迟发工资违法吗
我们的工作、学习甚至平常生活过程中，相信会遇到很多法律方面的问题，本篇文章对我们可能遇到的法律问题作出了具体的法律知识解答，希望可以通过这篇文章帮助您了解更多与公司延迟发工资违法吗相关的法律方面知识。
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劳动纠纷
